Original title:
Základ úspěšné motivace týmu
Translated title:
The Basis of the Successful Team Motivation
Authors:
Brabcová, Lenka ; Kraváček, Ivo (referee) ; Pokorný, Jiří (advisor) Document type: Bachelor's theses
Year:
2008
Language:
cze Publisher:
Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská Abstract:
[cze][eng]
Tématem této práce je zjištění, jaké motivační faktory ovlivňují vyšší pracovní nasazení ve společnosti T-Mobile Czech Republic a.s. Zajímaly mě především důvody, které vedou k nedostatečné pracovní motivaci zaměstnanců a jak je možné tuto motivaci zlepšit. Bylo provedeno dotazníkové šetření. Následně jsem dospěla k názoru, že finanční motivace je dostatečná, ale není uspokojena touha po silném a zkušeném vedení.
This work describes finding which motivational factors influence higher working performance in the company T-Mobile Czech Republic a.s. I was interested in the reasons whitch result in poor working motivation and how is possible this situation make better. I realized a questionnaire interview. My conclusion is that financial motivation in this company is sufficient but desire for powerful leade isn't.
Keywords:
communication; critique; emotion; interest; management; motivation; performance; personality; requital; stimulation; emoce; komunikace; kritika; motivace; odměna; osobnost; stimulace; vedení lidí; výkon; zájem
Institution: Brno University of Technology
(web)
Document availability information: Fulltext is available in the Brno University of Technology Digital Library. Original record: http://hdl.handle.net/11012/1872