Original title:
Odměňování a poskytování benefitů v Danone, a.s.
Translated title:
Remuneration and providing of employee benefits in Danone, a.s.
Authors:
Tezner, Karel ; Dvořáková, Zuzana (advisor) ; Kleibl, Jiří (referee) Document type: Bachelor's theses
Year:
2009
Language:
cze Publisher:
Vysoká škola ekonomická v Praze Abstract:
[cze][eng] Tato bakalářská práce pojednává o odměňování zaměstnanců. Tématicky je více laděná do oblasti zaměstnaneckých výhod, kdy praktická část se zabývá zavedením nového systému zaměstnaneckých výhod v konkrétní organizaci. V návaznosti na její cíl bakalářská práce poskytuje obraz o značné provázanosti mezi vývojem na trhu práce a odměňováním zaměstnanců a mezi kulturou konkrétní organizace a odměňováním, také vymezuje význam samotných zaměstnanců v této oblasti. V práci jsou použita skutečná data reflektující vnitřní prostředí a vnější okolí dané organizace v daný časový okamžik a uvedeny nástroje pouţívané v podnikové praxi.The aim of this thesis is to examine the staff remuneration in an enterprise. The theme is mainly focused on the field of employee benefits. The practical part solves the implementation of a new benefit scheme in a particular organization in a wider framework. It aims to provide an illustration of a significant bond between the tendency of the market and employees remuneration. It also covers the bond between culture of a particular organization and of employee remuneration. The real data reflecting external and internal environment of this organization and captured in a concrete time period are used in this thesis, additionally, the measurements used in business practises are mentioned.
Keywords:
Employee benefits; Labour market; Motivation to work; Remuneration; Satisfaction of employees; Odměňování; Pracovní motivace; Spokojenost zaměstnanců; Trh práce; Zaměstnanecké výhody
Institution: University of Economics, Prague
(web)
Document availability information: Available in the digital repository of the University of Economics, Prague. Original record: http://www.vse.cz/vskp/eid/21562