Original title:
Systém získávání a výběru pracovníků ve vybraném podniku
Translated title:
The system of recruitment and selection of employees in selected company
Authors:
WEBEROVÁ, Andrea Document type: Bachelor's theses
Year:
2013
Language:
cze Abstract:
[cze][eng] Celý proces získávání a výběru zaměstnanců do organizace je popsán v teoretické části této práce. Jako podklady pro praktickou část byly použity informace získané osobní návštěvou firmy Lesní stavby, s.r.o. a interní dokumenty této firmy. Také byla charakterizována firma a vybrané informace o zaměstnancích. Po zpracování praktické části této práce byly nalezeny některé nedostatky v oblasti získávání a výběru zaměstnanců a byly navrženy změny na zlepšení.Whole process of recruitment and selection of employees in this organization is described in theoretical part of this thesis. As the basis for the practical part was used information gathered during personal visit company Lesní stavby, s.r.o. Nýrsko and information from internal company documents. Company and selected infiormation about employees has also been characterized. After finishing practical part of this thesis there were found some faults in the recruitment and selection of employees, some improvements were suggested.
Keywords:
applicant; employee; human resources management; recruitment; selection of employees; pracovník; uchazeč; výběr zaměstnanců; získávání zaměstnanců; řízení lidských zdrojů Citation: WEBEROVÁ, Andrea. Systém získávání a výběru pracovníků ve vybraném podniku. České Budějovice, 2013. bakalářská práce (Bc.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta
Institution: University of South Bohemia in České Budějovice
(web)
Document availability information: Fulltext is available in the Digital Repository of University of South Bohemia. Original record: http://www.jcu.cz/vskp/29042