Název: Podniková kultura ve vybraných podnicích
Překlad názvu: Corporate culture in chosen enterprises
Autoři: ZIKMUNDOVÁ, Jana
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2013
Jazyk: cze
Abstrakt: [cze] [eng]
Cílem této diplomové práce, která má název Podniková kultura ve vybraných podnicích, bylo specifikovat rozhodující dimenze podnikové kultury, provést jejich analýzu a navrhnout změny ve vybraných podnicích. Zkoumanými podniky byly Pleas, a. s. a TKZ Polná, spol. s r. o. The aim of this diploma thesis which is called Corporate culture in chosen enterprises was to specify the deciding dimensions of corporate culture, analyze them and suggest changes in the chosen companies. The surveyed companies were Pleas, a.s. and TKZ Polná, spol. s r.o.
Klíčová slova: index dlouhodobé orientace; index individualismus x kolektivismus; index maskulinita x feminita; index mocenského odstupu; index vyhýbání se nejistotě; podniková kultura; učení; znalostní společnost; corporate culture; index of individualism x collectivism; index of masculinity x femininity; index of uncertainty avoidance; index of value of long-term orientation; knowledge society; learning; power distance index
Citace: ZIKMUNDOVÁ, Jana. Podniková kultura ve vybraných podnicích. České Budějovice, 2013. diplomová práce (Ing.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta

Instituce: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v digitálním repozitáři JČU.
Původní záznam: http://www.jcu.cz/vskp/28082

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-153508


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce