Original title: Efektivnost rekvalifikačních kurzů v okrese Příbramsko v letech 2008 - 2011
Translated title: Effectiveness of retraining courses in the Pribram district in 2008-2011
Authors: Servus, Martin ; Vostrovská, Zdenka (advisor) ; Durdisová, Jaroslava (referee)
Document type: Bachelor's theses
Year: 2012
Language: cze
Publisher: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstract: [cze] [eng]
Bakalářská práce se zabývá analýzou efektivnosti a cílenosti rekvalifikačních kurzů v okrese Příbram v letech 2008-2011. Na Příbramsku došlo ve sledovaném období ke skokovému růstu nezaměstnanosti, k výraznému úbytku volných pracovních míst a k růstu počtu dlouhodobě nezaměstnaných osob. Cílenost a efektivnost rekvalifikací byla hodnocena za pomoci indexu cílenosti a hrubých efektů. Každoročně nalezlo zaměstnání do 12 měsíců po rekvalifikaci minimálně 65 % uchazečů o zaměstnání. Pozorována byla nepřímá úměra mezi dosaženým věkem a výší hrubých efektů a přímá úměra mezi stupněm vzdělání a výší hrubých efektů. V okrese se nenaplnily závěry teorie fronty. Během krize stoupala úspěšnost při hledání zaměstnání u znevýhodněných skupin obyvatel. Analýza indexu cílenosti objevila v činnosti úřadu práce známky creaming off efektu. K participaci v rekvalifikacích byli zejména vybírání perspektivnější uchazeči o zaměstnání na úkor uchazečů, kteří by podporu nejvíce potřebovali. Zdrojem dat pro práci byl integrovaný portál MPSV, ČSÚ a Úřad práce v Příbrami. The bachelor thesis deals with the analysis of effectiveness and intention of retraining courses in the Pribram district in 2008-2011. In the Pribram district an observation has been made, a growth accounting of unemployment, a significant decrease of free jobs and increase of long-term unemployed workers. Effectiveness and intention of the retraining courses have been evaluated with the help of targeting index and gross effect. Each year after taking the retraining course at least 65% of workers have found a job withing 12 months. Non-reciprocal proportion had been observed between the attained age and highness of gross effect and reciprocal proportion between the educational level and highness of gross effect. In the district there have been no signs of queue theories. During the crisis, the disadvantaged population had noticed a increase in the success of job hunting. The analysis of targeting index discovered in activities of the authorities signs of 'creaming off' effect. In the participation of the retraining courses, more perspective candidates have been selected, compared to those candidates who needed the most support. The data source for this thesis had been the integrated portal MPSV, ČSÚ and the Labour office in Pribram.
Keywords: active labor market policy; gross effect; Pribram district; retraining courses; targeting index; aktivní politika zaměstnanosti; hrubé efekty; index cílenosti; okres Příbram; rekvalifikace

Institution: University of Economics, Prague (web)
Document availability information: Available in the digital repository of the University of Economics, Prague.
Original record: http://www.vse.cz/vskp/eid/35042

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-150333


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > University of Economics, Prague
Academic theses (ETDs) > Bachelor's theses