Original title:
Diagnostika organizační kultury ve vybrané organizaci
Translated title:
Diagnostics of the organizational culture in a chosen organization
Authors:
Čalkovská, Eva ; Vinšová, Tereza (advisor) ; Appel, Milan (referee) Document type: Bachelor's theses
Year:
2011
Language:
cze Publisher:
Vysoká škola ekonomická v Praze Abstract:
[cze][eng] Bakalářská práce se zabývá diagnostikováním organizační kultury ve vybrané organizaci. Cílem bakalářské práce je identifikovat převažující charakter organizace a ověřit, zda daný charakter organizace je v souladu napříč organizační strukturou.This work is focused on organizational culture in a specific institution. The aim is to identify the main institution character according to W. Bridges and to compare the match with the organizational structure of the specified institution.
Keywords:
diagnostics of the organizational culture; organizational culture; organizational culture in public sector; diagnostika organizační kultury; organizační kultura; organizační kultura ve veřejném sektoru
Institution: University of Economics, Prague
(web)
Document availability information: Available in the digital repository of the University of Economics, Prague. Original record: http://www.vse.cz/vskp/eid/31078