|
Výzkum digitalizace objednávání zákazníků na trhu s kadeřnickými službami
Penčev, Adam ; Oukropec, Jindřich (vedoucí práce) ; Hejlová, Denisa (oponent)
V současné době digitalizace proniká do mnoha sfér našich životů a beauty služby, jako kadeřnictví, jsou jednou z nich. Tato bakalářská práce se, jako první svého druhu, zaměřuje na digitalizaci procesu objednávání zákazníků v kadeřnických salonech v České republice. Cílem práce je analyzovat současný stav digitalizace v tomto sektoru, identifikovat hlavní bariéry a výzvy spojené s implementací digitálních objednávacích systémů a navrhnout možná zlepšení pro zvýšení efektivity podniků a zákaznické spokojenosti. Práce kombinuje kvantitativní a kvalitativní výzkumné metody, obsahující deskriptivní analýzu a rozhovory s klíčovými účastníky v rámci kadeřnického trhu. Výsledky ukazují, že přestože je digitalizace objednávání stále v rané fázi, má potenciál výrazně zlepšit organizaci práce, snížit časovou náročnost rezervací a zvýšit spokojenost zákazníků. Tato práce přispívá k lepšímu pochopení přínosů a bariér digitalizace v kadeřnictví a nabízí podklady pro rozvoj byznysových aktivit v tomto oboru. Klíčová slova digitalizace, kadeřnictví, objednávání online, zákaznická spokojenost, efektivita procesu
|
|
Výběr a implementace informačního systému
Svobodník, Lukáš ; Novák, Lukáš (oponent) ; Koch, Miloš (vedoucí práce)
Tato magisterská práce se zaměřuje na výběr a implementaci informačního systému pro reálnou firmu. Cílem této práce je analyzovat procesy a potřeby dané společnosti a navrhnout vhodný informační systém, který bude efektivně podporovat a optimalizovat provoz organizace. Práce se soustředí na identifikaci klíčových požadavků a kritérií pro výběr informačního systému a posléze na implementaci vybraného řešení.
|
|
Development and Application of an Innovation Scorecard System to Measure the Success of Innovation in Red Hat
Shpilka, Tetyana ; Gazdík, Marcel (oponent) ; Žižlavský, Ondřej (vedoucí práce)
This thesis presents the design and implementation of a control system known as Innovation Scorecard that was introduced and implemented within Red Hat Czech s.r.o. to improve the company’s current modus operandi, with particular emphasis on improving software development and implementation processes. The main focus of this research has been on measuring how successful any suggested innovative way of working has been. The thesis is divided into three parts. The first part contains basic knowledge that is important for understanding the particular topic of the research. The second part introduces the company and provides an understanding of the internal processes and systems in operation within the company. The third part contains associated proposals how to improve the internal processes. This is analysis-based with the main focus on how the company currently operates.
|
|
Návrh infrastruktury pro testování React komponent
Pokladova, Tamara
Tato diplomová práce se zabývá problematikou testování webových aplikací napsaných v jazyce React.js (Typescript) a metodami efektivní organizace udrži-telné testovací infrastruktury v zadaných podmínkách. Části práce popisují jak formální teoretické přístupy k řešení problémů tak i neformální praktické. Zámě-rem práce je kromě toho zvýšení povědomí o procesu testování – popis výhod správně testovaných produktů lze taky najít v pasážích práce. Výstupem teoretické části je obecnější doporučení v podobě schématu a popisu sekvence kroků nápo-mocných při provádění testovacích aktivit. Praktický přínos této práce spočívá v zřízení testovací infrastruktury pro konkrétní firmu-zadavatele přizpůsobením univerzálního postupu jejím potřebám a stavu.
|
|
Development and Application of an Innovation Scorecard System to Measure the Success of Innovation in Red Hat
Shpilka, Tetyana ; Gazdík, Marcel (oponent) ; Žižlavský, Ondřej (vedoucí práce)
This thesis presents the design and implementation of a control system known as Innovation Scorecard that was introduced and implemented within Red Hat Czech s.r.o. to improve the company’s current modus operandi, with particular emphasis on improving software development and implementation processes. The main focus of this research has been on measuring how successful any suggested innovative way of working has been. The thesis is divided into three parts. The first part contains basic knowledge that is important for understanding the particular topic of the research. The second part introduces the company and provides an understanding of the internal processes and systems in operation within the company. The third part contains associated proposals how to improve the internal processes. This is analysis-based with the main focus on how the company currently operates.
|
|
Analýza procesu získávání a výběru obchodních poradců v pojišťovací společnosti
Nevolová, Markéta ; Němec, Otakar (vedoucí práce) ; Staňová, Jeannette (oponent)
Diplomová práce je zaměřena na problematiku získávání a výběru pracovníků na pozici obchodního poradce na pobočce v nejmenované pojišťovací společnosti. Tato pozice je charakteristická často se opakující poptávkou po náboru nových pracovníků, čímž jsou zvyšovány nároky na efektivitu procesu získávání a výběru vhodných uchazečů. Cílem diplomové práce je zhodnotit aktuální efektivitu dílčích kroků procesu a na základě odhalených neefektivních míst stanovit soubor doporučení, která by mohla napomoci zvýšit efektivitu celého procesu.
|
| |