Název: Návrh rozvoje systému odměňování zaměstnanců ve vybrané společnosti
Překlad názvu: Proposal for Development of the System of Remuneration of Employees in the Selected Company
Autoři: Durcová, Petra ; Bližňáková, Monika (oponent) ; Kruntorádová, Markéta (vedoucí práce)
Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok: 2017
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstrakt: [cze] [eng]
Bakalářská práce se zaměřuje na oblast systému odměňování pracovníků ve společnosti XY a.s. Teoretická část práce obsahuje poznatky z oblasti motivace a odměňování pracovníků. V praktické části je analyzován současný systému odměňování ve společnosti, který spolu s dotazníkovým šetřením poskytuje podklad pro vypracování vlastních návrhů na rozvoj systému odměňování ve společnosti. Final thesis aims on part of the system of employes rewarding in the XY a.s. company. Theoretical part containing notes from the field of motivation and remuneration employes. Practical part analyses the current state of the rewarding system in the company whitch, together with the questionnaure survey, provides the background for elaboration of the proper proposals of the remuneration system in the company.
Klíčová slova: motivace; odměňování; pracovníci; zaměstnanecké výhody; benefits; employee; motivation; remuneration

Instituce: Vysoké učení technické v Brně (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v Digitální knihovně VUT.
Původní záznam: http://hdl.handle.net/11012/67937

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-598692


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoké učení technické v Brně
Vysokoškolské kvalifikační práce > Bakalářské práce