Název:
Zaměstnávání osob se zdravotním postižením
Překlad názvu:
Employing persons with health disabilities
Autoři:
Ryslová, Michaela ; Koldinská, Kristina (vedoucí práce) ; Peřina, Pavel (oponent) Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok:
2009
Jazyk:
cze
Abstrakt: [cze][eng] 85 Záv r Cílem mé diplomové práce bylo posoudit, zhodnotit a analyzovat problematiku zam stnávání zdravotn postižených. Je nesporné, že zam stnanost osob se zdravotním postižením je vážným problémem, který vyžaduje zásadní a komplexní ešení, vycházející z ucelené koncepce. Opravdu významné zlepšení míry zam stnanosti m že p inést pouze komplexní politika zam stnanosti osob se zdravotním postižením. V sou asné dob je v R úprava zam stnání osob se zdravotním postižením zna n nep ehledná a proto si myslím, že její zjednodušení a zp ehledn ní by jist p ineslo p ijetí "zákona o zdravotn postižených". Tento zákon v R dlouhodob chybí. Inspirací pro nás nepochybn m že být zákon o zdravotn postižených p ijatý v roce 1990 v USA a to p esto, že náš právní systém je odlišný od anglosaského. Od roku 1989 dochází v eské republice k pozitivním zm nám v souvislosti s oblastí zdravotn postižených ob an . O jejich problémech se daleko více hovo í ve sd lovacích prost edích, což považuji za jist pozitivní p ínos. P esto stále p etrvává v eské právní úprav ada problém , které bude pot eba v budoucnu ešit. Mezi slabé stránky nesporn pat í fakt, že zdravotn postižení a jejich organizace nemohly navázat na desetiletí zkušenosti, jak je to obvyklé ve vysp lých zemích. Myslím si, že zam stnávání osob se zdravotním postižením ovliv...98 Summary The topic of my thesis is "Employment of disabled people". I think that this topic is today in the area of labour law quite actual and highly debated, so it should not be left out of attention.. Disabled people are one of the most threattened groups of people at the labour market. They are confront the risk of long-term or repeated unemployment. My work is dividend into six chapters. In the first one I explain the main terms of my thesis - disabled people and employment. It is important to understand the next part of my work. In The second chapter I describe International Law, mainly main documents of OSN, ILO and Council of Europe. I concentrated attention on Convention on the Rights of Persons with Disabilities. In the third chapter I deal with the documents and rights of disabled peole in EC law. The Czech Republic is joined the European Union on the 1st May 2004 and from that day, the EC law became a part of Czech legal system. I directed my attention towards directive 2000/78 EC. The fourth chapter is focused on the sources of law. At the beginning of this charter I descritbe the situation in the Czech republic for 1989. In the next part I describe Constitution, Labour code and Employment law. In the next chapter I write about some aspects of employment of disabled people and try to show...
host ::
