|
Hodnocení výkonnosti podniku
Šuláková, Jana ; Sedlecká, Magdalena (oponent) ; Režňáková, Mária (vedoucí práce)
Tato diplomová práce se zabývá hodnocením výkonnosti společnosti BAWEL v letech 2007 - 2010. Na základě provedené finanční analýzy a analýzy finančního řízení a srovnání výsledků s konkurenčními společnostmi a oborovými průměry jsou představeny návrhy k udržení výkonnosti společnosti.
|
| |
|
Hodnocení výkonnosti společnosti Lunaria
Dočekalová, Eva ; Jedlička, Jaromír (oponent) ; Režňáková, Mária (vedoucí práce)
Diplomová práce se zabývá hodnocením výkonnosti konkrétního podniku. Úvodní část popisuje teoretická východiska, na která navazuje představení společnosti. S využitím metod finanční analýzy je zhodnocena finanční situace podniku, jejíž výsledky jsou porovnány s pěti konkurenčními firmami. V závěru práce jsou pak navrhnuta opatření, která by měla zlepšit výkonnost podniku.
|
| |
|
Hodnocení výkonnosti firmy
Lévová, Martina ; Zobaník, Miroslav (oponent) ; Pernica, Martin (vedoucí práce)
Cílem této diplomové práce je zhodnotit výkonnost společnosti STROJÍRNY OLŠOVEC, s. r. o. v letech 2008 – 2012 a navrhnout opatření směřující k jejímu zlepšení. Práce se ve své teoretické části zabývá popisem základních pojmů a metodických postupů využívaných pro hodnocení výkonnosti firmy. Praktická část práce je zaměřena na charakteristiku vybraného podniku a popis vývoje strojírenského průmyslu. Prostřednictvím strategické analýzy, finanční analýzy a mezipodnikového srovnání jsou v závěru práce představeny návrhy na zlepšení.
|
|
Hodnocení výkonnosti vybraného podniku a návrhy na zlepšení situace
Čech, Jiří ; Kozák, Vladimír (oponent) ; Luňáček, Jiří (vedoucí práce)
Předmětem diplomové práce je hodnocení výkonnosti podniku a z analyzovaných dat formulace návrhů na zlepšení. V teoretické části jsou postupně popsány klasické ukazatele a moderní ukazatele pro měření podnikové výkonnosti. V praktické části je podrobně analyzována podniková výkonnost a výsledky jsou porovnány s konkurenčním podnikem a průměrem v odvětví. V poslední části jsou definovány možné návrhy vedoucí ke zlepšení současné situace.
|
| |
|
Hodnocení výkonnosti společnosti s využitím EFQM Excelence Model
Zatloukalová, Nikola ; MBA, Jan Zapletal, (oponent) ; Bartoš, Vojtěch (vedoucí práce)
Diplomová práce je zaměřena na hodnocení výkonnosti společnosti DOLS, a. s. prostřednictvím EFQM Excelence Modelu a následně pojednává o návrzích na zlepšení dosavadní výkonnosti společnosti. Práce je rozdělena do tří částí. První část obsahuje nezbytná teoretická východiska, druhá část práce tyto východiska využívá a aplikuje na vybranou společnost DOLS, a. s. Třetí část vyhodnocuje provedené dotazníkové šetření a navrhuje opatření ke zlepšení v problémových oblastech.
|
|
Hodnocení výkonnosti podniku s využitím EFQM Excelence Model
Matoušek, Jan ; Bartoš, Vojtěch (oponent) ; Kocmanová, Alena (vedoucí práce)
Diplomová práce se zabývá hodnocením výkonnosti obchodní korporace PBS POWER EQUIPMENT, s.r.o. Hodnocení je prováděno prostřednictvím Modelu START, vycházejícího z EFQM Modelu Excelence. Teoretická část práce je zaměřena na popis vybraných metod hodnocení výkonnosti podniku s důrazem na EFQM Model Excelence. V praktické části práce je představena obchodní korporace PBS POWER EQUIPMENT, s.r.o., a její ekonomická činnost a prostřednictvím Modelu START je provedeno hodnocení podniku. Závěrem práce jsou doporučena opatření, díky kterým by bylo možné zvýšit výkonnost hodnocené obchodní korporace.
|
|
Hodnocení výkonnosti podniku
Šebestová, Hana ; Bejčková, Zdeňka (oponent) ; Režňáková, Mária (vedoucí práce)
Tato diplomová práce se zabývá hodnocením výkonnosti a finančního zdraví společnosti Avanta Systeme v letech 2006-2010. Na základě provedení finanční a strategické analýzy a porovnání jejich výsledků s dvěma konkurenčními společnostmi a s oborovými průměry jsou představeny návrhy pro zlepšení situace podniku.
|