Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 2 záznamů.  Hledání trvalo 0.00 vteřin. 
Možnosti využití rozhodčího řízení v ČR (právně-komparativní analýza)
Anzenbacher, Vilém ; Pohl, Tomáš (vedoucí práce) ; Macková, Alena (oponent)
Cílem mé diplomové práce je zhodnocení limitů arbitrability pracovněprávních sporů v České republice, popis rakouské právní úpravy a následné zamyšlení se nad možnostmi řešení tuzemských problémů spojených s arbitrabilitou pracovněprávních sporů. Téma arbitrability pracovněprávních sporů jsem si vybral z důvodu svého zájmu nejen o tuzemské rozhodčí řízení, ale rovněž i o mezinárodní arbitráže. Na téma arbitrability pracovněprávních sporů bylo v době zpracovávání této práce publikováno jen několik málo odborných článků, přestože je to téma dle mého názoru velmi zajímavé a v některých aspektech této problematiky se názory odborníků diametrálně odlišují. V souvislosti se změnami v občanském právu, které nastaly k 1. 1. 2014, se česká úprava občanského práva ještě více přiblížila k úpravě německé a rakouské. Z důvodu této blízkosti jsem podrobněji zkoumal arbitrabilitu pracovněprávních sporů v Rakousku, kterou následně předkládám jako možné východisko k případné novelizaci tuzemských zákonů. Práce je rozdělena do osmi hlavních kapitol. V první je rozebráno rozhodčí řízení v obecné rovině, a to včetně jeho výhod a nevýhod. V kapitole druhé a třetí se věnuji mimosoudnímu a alternativnímu řečení pracovněprávních sporů individuálních i kolektivních. Čtvrtá kapitola je věnována mimosoudnímu řešení některých...
Možnosti využití rozhodčího řízení v ČR (právně-komparativní analýza)
Anzenbacher, Vilém ; Pohl, Tomáš (vedoucí práce) ; Macková, Alena (oponent)
Cílem mé diplomové práce je zhodnocení limitů arbitrability pracovněprávních sporů v České republice, popis rakouské právní úpravy a následné zamyšlení se nad možnostmi řešení tuzemských problémů spojených s arbitrabilitou pracovněprávních sporů. Téma arbitrability pracovněprávních sporů jsem si vybral z důvodu svého zájmu nejen o tuzemské rozhodčí řízení, ale rovněž i o mezinárodní arbitráže. Na téma arbitrability pracovněprávních sporů bylo v době zpracovávání této práce publikováno jen několik málo odborných článků, přestože je to téma dle mého názoru velmi zajímavé a v některých aspektech této problematiky se názory odborníků diametrálně odlišují. V souvislosti se změnami v občanském právu, které nastaly k 1. 1. 2014, se česká úprava občanského práva ještě více přiblížila k úpravě německé a rakouské. Z důvodu této blízkosti jsem podrobněji zkoumal arbitrabilitu pracovněprávních sporů v Rakousku, kterou následně předkládám jako možné východisko k případné novelizaci tuzemských zákonů. Práce je rozdělena do osmi hlavních kapitol. V první je rozebráno rozhodčí řízení v obecné rovině, a to včetně jeho výhod a nevýhod. V kapitole druhé a třetí se věnuji mimosoudnímu a alternativnímu řečení pracovněprávních sporů individuálních i kolektivních. Čtvrtá kapitola je věnována mimosoudnímu řešení některých...

Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.