|
|
Postoj lékařů ke kompetencím sester dle zákona.
SLADKÁ, Iveta
V České republice jsou činnosti jednotlivých skupin pracovníků zdravotnického týmu dány různými vyhláškami a zákony. Kompetence všeobecné sestry jsou dány vyhláškou 424/2004 Sb., která stanovuje činnosti zdravotnických pracovníků a jiných odborných pracovníků. V diplomové práci byly stanoveny tři cíle a pět hypotéz. Prvním cílem práce bylo zjistit, zda mají lékaři povědomí o existenci a o obsahu vyhlášky 424/2004 Sb. K tomu byla stanovena hypotéza H1 Lékaři vědí o existenci a obsahu vyhlášky 424/2004 Sb. Druhým cílem bylo zjistit názor lékařů na uvedené kompetence. K tomuto cíly byly stanoveny hypotézy. H2 Lékaři nejsou seznámeni s významem kvalifikačního studia, které je podepřeno získáním kompetencí určených ve vyhlášce 424/2004 Sb. H3: Činnosti, které požadují lékaři po sestrách, přesahují jejich kompetence určené vyhláškou 424/2004 Sb. H4: Činnosti, určené lékařem přesahující kompetence sester, neumožňují sestrám poskytovat ošetřovatelskou péči zaměřenou na saturaci a uspokojování potřeb pacienta. Třetí cíl byl zaměřen na zjištění názoru lékařů na uplatnění vyhlášky v praxi. K tomu byla stanovena hypotéza, že lékaři nepociťují potřebu ke změně kompetencí sester. Pro zpracování empirické části diplomové práce byla zvolena kvantitativní metoda výzkumného šetření. Pro sběr dat byla použita výzkumná technika dotazníkového šetření s náhodným výběrem respondentů. Výzkumný soubor tvořily náhodně vybrané sestry, lékařky a lékaři z nemocnic v Českých Budějovicích, v Jindřichově Hradci, v Českém Krumlově, ve Strakonicích, v Táboře, v Plzni, v Praze, v Benešově a v Ústí nad Labem. První výzkumný soubor tvořilo 66 lékařek a lékařů. Druhý výzkumný soubor tvořilo 190 (100 %) sester pracujících v nemocničních zařízeních. Všechny tři cíle práce byly splněny. V prvním případě jsme zjistili, že lékařky/ři existenci a obsah vyhlášky 424/2004 Sb. spíše neznají. V rámci druhého cíle jsme zjistili, že lékařky/ři vědí, že sestra pro svou profesi potřebuje kvalifikační přípravu a vědí, kde ji získává. Dále jsme statisticky zjistili, že kompetence, které lékařky/ři delegují na sestru, nepřesahují rámec její profese, jelikož odpověděla méně než polovina respondentů, že na sestru kompetence nad rámec její profese přenáší. Také jsme vyvrátili hypotézu, že tyto úkony nad rámec její profese neumožňují sestře poskytovat ošetřovatelskou péči zaměřenou na saturaci a uspokojování potřeb pacienta. Třetí cíl se taktéž splnil. A k němu stanovená hypotéza, že lékaři nepociťují potřebu ke změně kompetencí sester, se potvrdila. O výsledky našeho šetření již projevily zájem hlavní sestry z některých nemocnic, se kterými jsme v rámci výzkumného šetření spolupracovali. Myslíme si, že by se pomocí námi zjištěných dat dalo snížit přenášení lékařských kompetencí na sestry. Na základě těchto výsledků bychom chtěli vytvořit seznam nejčastějších kompetencí, které sestry vykonávají nad rámec svého vzdělání a poskytnout ho vrchním a staničním sestrám, které budou informovat nejen sestry ale i lékaře. Myslíme si, že si tak sestry lépe uvědomí, které kompetence mohou v rámci svého vzdělávání vykonávat a snadněji odmítnou lékařce/ři tento úkon odmítnout. A lékařky/ři si možná pak snáze uvědomění rizika spojená s delegováním jejich kompetencí na sestry.
|
|
|
Formy regionální kooperace z pohledu podpory produkce
BOUCHALOVÁ, Milada
V této práci jsem se zaměřila na činnost místních akčních skupin (MAS). Místní akční skupiny sdružují zástupce samospráv a dalších veřejných institucí, podnikatele a nestátní neziskové organizace. Bakalářská práce s názvem: ?Formy regionální kooperace z pohledu podpory produkce? je složena ze dvou částí. První část je část teoretická, druhá je část praktická. V teoretické části jsem se soustředila na vysvětlení pojmů (kooperace, partnerství, místní akční skupina, program rozvoje venkova a marketingový výzkum). Hlavním cílem v praktické části byla analýzu konkrétní místní akční skupiny a vymezení jejího potenciálu v oblasti podpory místní produkce. Vedlejším cílem bylo zjistit, zda podnikatelé ví o možnosti spolupráce s místní akční skupinou, nebo co od případné spolupráce očekávají, popřípadě mají-li zájem o členství v místní akční skupině. V praktické části jsem využila převážně informace, které jsem získala pomocí rozhovoru a dotazníků. Pro svou bakalářskou práci jsem si zvolila Občanské sdružení Místní akční skupina Krajina Srdce. Z dotazníkového výzkumu vyplynulo, že více než polovina oslovených podnikatelů o existenci MAS Krajina srdce neví. Domnívám se, že propagace je nedostatečná. Místní akční skupině bych doporučila opakované propagování např. prostřednictvím informačních seminářů o aktivitách MAS, dále informacemi uváděnými v tisku o činnosti MAS, kterým by zvýšili povědomí o MAS.
|
|
|
Postavení Saúdské Arábie v mezinárodních vztazích
Cimpová, Jitka ; Novotná, Yvona (vedoucí práce) ; Volenec, Otakar (oponent)
Cílem této bakalářské práce je charakterizovat pozici a význam Saúdské Arábie v současných mezinárodních vztazích na základě analýzy historického vývoje a faktorů ovlivňujících domácí i zahraniční politiku; přiblížit vztahy s vybranými zeměmi a důsledky těchto vztahů. Čtyři kapitoly čtenáře seznámí s konceptem islámu, wahhábistickou ortodoxií, právem šarí'a a vládou panovníků saúdské dynastie. Je popsán pokrok v politické sféře i moderní reformní kroky současného krále Abdalláha. Práce ve zkratce představuje i ekonomickou situaci a orientaci království a přibližuje strukturu rozdělení moci v zemi. Stěžejní část tvoří analýza zahraniční politiky, charakteristika možných střetů zájmů ve vztazích se sousedními zeměmi a dalšími strategickými partnery.
|
|
|
EU development aid in relation to Africa
Kurimská, Miroslava ; Abrhám, Josef (vedoucí práce) ; De Castro, Tereza (oponent)
Cílem mé bakalářské práce je vyhodnotit euro- africké vztahy a zaměřit se na přínosy a také nedostatky, které z těchto vztahů plynou a to pomocí analýzy potřeb afrického kontinentu a dosavadního vývoje spolupráce s EU. Analýzou nové formy rozvojové politiky v jednotlivých oblastech partnerství poukazuji na způsob a adekvátnost rozsahu implementace nové společné rozvojové strategie.
|
|
|
Kritéria výběru dodavatelů
Novotná, Petra ; Vinš, Marek (vedoucí práce) ; Brathová, Jana (oponent)
Tato bakalářská práce analyzuje proces výběru dodavatelů a při něm posuzovaných kritérií ve třech výrobních společnostech: Bosal ČR, spol. s.r.o., Continental Czech Republic, s.r.o., Brandýs nad Labem a GE Aviation Czech, s.r.o. V práci je popsán proces výběru dodavatelů, používaná hodnotící kritéria a postoj i vztah společností ke stávajícím dodavatelům. Cílem práce je zjistit, jak proces výběru dodavatelů v jednotlivých firmách probíhá a zda je realizován na základě teoretických doporučení, která jsou popsána v odborné literatuře. Dalším cílem je zjistit, zda se zkoumané firmy přizpůsobují moderním trendům v této oblasti, zejména s ohledem na řízení dodavatelsko-odběratelských vztahů.
|
|
|
Lze si krásu koupit penězi?
Krčmářová, Markéta ; Houdek, Petr (vedoucí práce) ; Rotschedl, Jiří (oponent)
Práce zkoumá, zda na hodnocení atraktivity opačného pohlaví má vliv společenské postavení hodnocené osoby. Předpokladem bylo, že má-li muž nebo žena vybrat atraktivní osobu opačného pohlaví, lze výběr ovlivnit uvedením společenského postavení osoby a že preference mužů a žen jsou rozdílné. Ženy přisuzují společenskému postavení potenciálních partnerů větší váhu než muži. Projekt byl realizován formou dotazníkového šetření, kombinací osobního dotazování a dotazování prostřednictvím internetu. Výsledky ukazují, že společenské postavení zobrazené osoby nemá vliv na to, jak je tato osoba atraktivní pro osoby opačného pohlaví. Rozhodujícím hodnotícím kritériem pro výběr je fyzický vzhled. Tento výsledek může odpovídat trendu, kdy partnerství (manželství) ztrácí svůj tradiční produktivní ekonomický význam a je stále více zaměřeno na sdílenou spotřebu. Význam ekonomického postavení potenciálního partnera klesá a naopak stoupají požadavky na schopnost partnera sdílet podobné hodnoty a v případě krátkodobého vztahu na jeho fyzické kvality.
|
|
| |
|
|
Formy regionální kooperace z pohledu podpory produkce
BAJEROVÁ, Kateřina
Pro svou bakalářskou práci jsem si vybrala téma Formy regionální kooperace z pohledu podpory produkce. Pracovala jsem s Místní akční skupinou Světovina o.p.s., která se nachází na území okresu Rokycany a Plzeň-sever. Hlavním cílem mé bakalářské práce je analýza vybrané formy regionální kooperace a vymezení jejího potenciálu v oblasti podpory místní produkce. Vedlejší cíl je zjistit, zda podnikatelé na území MAS Světovina o.p.s. ví o možné spolupráci s touto místní akční skupinou, popřípadě zda by měli zájem o členství.
|
|
|
Mužská role a její vývoj ve společnosti
VLÁČILOVÁ, Hana
Bakalářská práce pojednává o mužské roli a jejím vývoji ve společnosti, přičemž toto téma je v současné době často diskutované. Z tohoto důvodu hlavní cílem práce je poukázat na vývoj mužské role v minulosti a jeho vliv na současný stav mužství v partnerských vztazích a rodině. Dílčím cílem práce je porovnat mužské role v partnerství a rodině s generačním odstupem. Teoretická část této práce pojednává o mužské roli v současnosti, konkrétněji o krizi mužství a tlaku společnosti na muže, jsou zde vymezeny pojmy jako sexuální identita, rodová identita a podstatná část je věnována předávání mužství ve výchově, vztahu otce a syna a krizi otcovství. Neméně podstatná je část zaměřená na mužskou roli partnera - manžela. Teoretická část je zakončena kapitolou, jež krátce představuje mužská hnutí v ČR. Informace potřebné ke zpracování empirické části byly získány metodou kvalitativního výzkumu, technikou polořízeného rozhovoru s muži, kteří byli dle věku rozděleni do dvou skupin, a tím bylo umožněno porovnání názorů dvou generací. Tématem výzkumu bylo porovnání názorů respondentů na vývoj mužské role, na změny mužské role v partnerských vztazích a v rodině a dále pak vliv absence otců na formování mužské role. Výsledky práce poukazují na podobnost i rozdílnost názorů dvou věkových skupin mužů na výše uvedená témata. Tato srovnání nabízí několik podnětů k zamyšlení a nastiňují možná vysvětlení problematiky týkající se krizí mužských rolí. Výsledky práce mohou být cenným zdrojem informací pro všechny muže, kteří hledají svou mužskou identitu a ve svém životě se potkali s problémy ve svém partnerském či rodinném životě. Dále tato práce může posloužit ženám, které mají zájem lépe porozumět mužům. Kromě toho by mohla být přínosem při výuce gender problematiky či sociologie rodiny.
|
|
|
Optimalizace systému řízení nákupu u vybraného subjektu
FILIPOVÁ, Eva
Tato práce se zabývá řízením oddělení nákupu, zahrnuje koordinaci dodavatelského řetězce, výběr a hodnocení dodavatelů, koordinaci skladových zásob, jednání s klíčovými dodavateli, partnerství s dodavateli, řešení reklamací. Cílem této práce bylo shrnout dosavadní provedené kroky a dále připravit návrhy pro další zefektivnění práce oddělení nákupu z pozice manažera nákupu.
|
host ::
RSS.