|
|
Three essays on Policy Evaluation and Analysis
Kopečná, Vědunka ; Baxa, Jaromír (vedoucí práce) ; Steininger, Karl (oponent) ; Brůha, Jan (oponent) ; Janda, Karel (oponent)
Tři eseje v oblasti analýzy a evaluace politik Autor Mgr. Vědunka Kopečná Rok zpracování 2021 Školitel PhDr. Jaromír Baxa, Ph.D. Počet stran 164 Tato práce se skládá ze tří článků sdílejících hlavní téma - hodnocení politik souvisejících s aktuálními problémy jak z mikro-ekonomického, tak makroekonomického hlediska. Disertační práce je zaměřena na středoevropský region. První článek představuje inovativní metodologii hybridního dynamického výpočtového modelu obecné rovnováhy používaného ke kvantifikaci socioekonomických dopadů politik cílících na snižování emisí zaměřených na zvýšení počtu elektrických vozidel v osobní dopravě na příkladu Rakouska. Heterogenní preference spotřebitelů jsou integrovány do dynamického výpočetního modelu obecné rovnováhy, který je dále propojen s technologicky bohatým modelem výroby elektřiny typu "zdola nahoru" a skladově-tokovým modulem započítávání vozidel. Endogenně určené emise z používání vozidel, výroby elektřiny a odvětvové výroby poskytují vstup pro kvantifikaci externích nákladů přiřaditelných kvalitě ovzduší a emisím uhlíku pomocí metody analýzy dopadů IPA. Druhý článek odhaduje elasticitu substituce mezi kapitálem, prací, energií a materiály při konstantní elasticitě substituční produkční funkce, která se používá ve většině modelů obecné rovnováhy. K odvození těchto...
|
|
|
MĚŘENÍ VLIVU NEMOCENSKÝCH DÁVEK NA NEPŘÍTOMNOST V PRÁCI: EMPIRICKÁ ANALÝZA LONGITUDINÁLNÍCH DAT
Kureková, Lucie ; Čermáková, Klára (vedoucí práce) ; Chytilová, Helena (oponent)
Ve své práci jsem empiricky zkoumala vliv ekonomických podnětů na rozhodování zaměstnanců o jejich pracovní absenci. Pro tuto analýzu jsem použila longitudinální data o jednotlivých zaměstnancích, kteří pracují ve středně velké firmě na jihu Čech. Finální výběr obsahuje 43 800 pozorování. Sledované období je dlouhé 4 roky, jedná se o období mezi lety 2006 a 2009. Během těchto let došlo k legislativním změnám ve způsobu vyplácení nemocenských dávek, které se týkaly především jejich výše a délky podpůrčí doby. Metodicky postupuji podle studie Johansson a Palme (2002). Stejně jako oni rozlišuji mezi dvěma dynamickými závislostmi lišícími se tím, zda se zaměstnanec rozhoduje o své absenci ve stavu přítomnosti v práci nebo zda se naopak rozhoduje ve stavu nepřítomnosti. Empirické výsledky ukazují, že zaměstnancovy náklady spojené s absencí mají statisticky významný vliv na pravděpodobnost nepřítomnosti v práci.
|
host ::
RSS.