|
|
Projektové metodiky a psychologické aspekty řízení lidských zdrojů
Svoboda, Jiří ; Molnár, Zdeněk (vedoucí práce) ; Buchalcevová, Alena (oponent) ; Luhan, Igor (oponent) ; Merunka, Vojtěch (oponent)
V moderním managementu roste význam psychologie a orientace na lidské zdroje, ovšem v teorii a zejména praxi projektového řízení jde o často opomíjenou oblast. Přitom právě tato oblast skýtá velký potenciál ke zlepšení fungování projektových týmů a zvýšení efektivity týmové práce. Disertační práce je proto zaměřena na lidský faktor v projektovém řízení a věnována možnostem využití psychologie, zejména teorie motivace a týmů. Práce má několik hlavních cílů, které je možné rozdělit do dvou hlavních skupin. První skupinou jsou cíle výzkumné, které byly zaměřené na práci v projektových týmech vedených dle agilních nebo tradičních metodik, problematiku sestavování projektových týmů, charakteristiku projektů vhodných pro použití agilních metodik a problematiku jejich zavedení. Druhá skupina cílů práce se týká návrhu řešení identifikovaných problémových oblastí. Z výsledků provedeného průzkumu vyplynulo, že agilní týmy mají blíže týmům v psychologickém pojetí, zatímco týmy v tradičních metodikách mají blíže k pracovním skupinám. Projektové týmy v agilních metodikách mají předpoklady pro efektivnější fungování a vyšší výkonnost než týmy v projektech řízených podle tradičních metodik. Dále práce přinesla poznatky o sestavování a práci projektových týmů. Ačkoliv z pohledu týmové práce se zdají být agilní metodiky efektivnější, neřeší všechny problémy projektového řízení a jejich využití nemusí být univerzálně vhodné pro jakékoli typy projektů a firemní prostředí. Z tohoto důvodu je v práci věnován prostor také charakteristice projektů vhodných pro řízení agilními metodikami. Úspěšné zavedení a používání agilních metodik je ovlivněno prostředím firmy a řadou dalších faktorů, jenž byly identifikovány v teoretické části a následně ověřeny výzkumem. Práce přináší řadu ověřených poznatků o práci v projektových týmech a upozorňuje na význam řízení, motivace a rozvoje projektových týmů. Pro problematické oblasti, ve kterých existuje významný potenciál pro zlepšení, byl připraven návrh řešení v podobě dvou modelů uvedených v závěrečné části práce. Prvním řešením je model zavedení podnikové projektové metodiky zohledňující výstupy výzkumu, druhým návrhem je koncept, jehož cílem je zvýšení výkonnosti projektových týmů. Obě navržená řešení přinášejí konkrétní postupy a techniky využitelné a připravené pro praktické nasazení ve firemním prostředí.
|
|
|
Strategie firmy zaměřené na vývoj informačních systémů
Souček, Dan ; Voříšek, Jiří (vedoucí práce) ; Janota, David (oponent)
Má bakalářská práce se zaměřuje na strategii firmy, která vyvíjí a testuje informační systémy a aplikace. Hlavním cílem práce je zmapovat strategii takové firmy a porovnat ji s tím, co je uvedeno v literatuře. Práce se také zabývá řízením projektů IS/ICT a opět porovnává literární teorii s realitou. V úvodní části jsou zpracovány nejzajímavější fakta uvedená ve světové literatuře vázající se k oběma tématům práce. Následuje část, kterou označuji jako první. Ta obsahuje analýzu pozice reálné IT firmy na trhu IS/ICT. Jsou zde vybrány oblasti, v nichž spočívá konkurenční výhoda této firmy. Ve druhé části jsou popsány tři různé projekty vybrané firmy včetně rozborů kritických faktorů jejich úspěchů či neúspěchů. V závěrečné části jsou porovnány výsledky analýzy s tím, co uvádí literatura. Tato část obsahuje i celkové vyhodnocení.
|
|
|
Behaviour driven development
Vodička, Petr ; Buchalcevová, Alena (vedoucí práce) ; Pecinovský, Rudolf (oponent)
Bakalářská práce se věnuje popisu a praktické ukázce použití metodiky Behaviour Driven Development -- Vývoje řízeného požadavky na chování. Cílem práce je seznámit čtenáře s popisovanou metodikou -- ukázat její přístup k softwarovým projektům, poskytnout ucelený teoretický základ a představit možnost využití metodiky, především jejích nástrojů, konkrétně frameworku Cucumber-JVM, a přístupu specifikace na základě příkladů, při vývoji aplikací v jazyku Java. Součástí práce je ukázka malého softwarového projektu, jehož produktem je demonstrační aplikace vyvinutá přístupem BDD. Jelikož je Vývoj řízený požadavky na chování agilním přístupem, věnuje se úvodní část práce stručnému popisu tohoto přístupu a porovnává jej s přístupem tradičním, aby byl vytvořen kontext pro následující teoretickou a praktickou část.
|
|
|
Lokalizace a přizpůsobení metodiky OpenUP
Rejnková, Petra ; Buchalcevová, Alena (vedoucí práce) ; Stanovská, Iva (oponent)
V současné době existuje velké množství metodik, které je možné použít na projektech vývoje IS/ICT. Kromě tradičních rigorózních metodik jako je Rational Unified Process (RUP) se jedná o metodiky agilní, které jsou charakteristické svým pozitivním přístupem ke změnám a iterativním vývojem s velmi krátkými iteracemi. Jednou z agilních metodik, která ale zároveň respektuje i principy využívané v metodikách rigorózních, je metodika OpenUP. Tato metodika nabízí množinu praktik, které může úspěšně a efektivně využívat téměř každý projektový tým, ale zároveň respektuje to, že každý projekt je unikátní a z tohoto důvodu umožňuje rozšířit a měnit svůj obsah podle specifických požadavků. Hlavním cílem této diplomové práce je lokalizovat a přizpůsobit metodiku OpenUP pro projekty probíhající v rámci výuky softwarového inženýrství na Vysoké škole ekonomické v Praze. Metodiku MMSP (Metodika pro Malé Softwarové Projekty), která je tímto způsobem vytvořena, je možné využít i pro menší projekty v praxi. Diplomová práce dále sleduje i cíle další, a to především nalezení a charakterizaci nástrojů vhodných pro další správu a přizpůsobení metodiky. Těchto cílů bylo dosaženo analýzou různorodých zdrojů o metodice OpenUP, projektech vývoje informačních systémů a metodikách budování IS/ICT. Výsledná metodika MMSP byla vytvořena nejen na základě těchto informací, ale i praktických zkušeností z projektů probíhajících v rámci výuky na Vysoké škole ekonomické v Praze a konzultací problematiky s odborníky z praxe. Hlavním přínosem diplomové práce je kompletní česká metodika MMSP, kterou je možné využít jak na školních, tak reálných projektech vývoje IS/ICT. Metodika MMSP je dostupná ve formě, kterou je možné jednoduše převzít a dále spravovat a přizpůsobovat.
|
|
|
Návrh metodiky testování webových aplikací
Fiurášek, Tomáš ; Buchalcevová, Alena (vedoucí práce) ; Borovcová, Anna (oponent)
S vývojem webových aplikací neoddělitelně souvisí jejich testování. A právě oblasti testování webových aplikací se věnuje tato diplomová práce. Cílem práce je navrhnout metodiku testování webových aplikací pro menší softwarovou společnost. Navrhovaná metodika vychází z metodiky OpenUP a ze zkušeností, které autor nabyl v praxi. Teoretická část práce je věnována jednak testování, kde je čtenáři přiblíženo testování jako takové, historie testování a různé přístupy k testování. Dále se teoretická část zaměřuje na webové aplikace a jejich specifika s ohledem na testování. Vzhledem k tomu, že navrhovaná metodika je inspirována metodikou OpenUP, je tato metodika včetně jejích základních principů a prvků představena v další samostatné kapitole. Následuje nejrozsáhlejší kapitola, ve které je podrobně rozebrána navrhovaná metodika testování webových aplikací, jejímiž základními prvky jsou role, činnosti a artefakty. Podrobně je rozebrána i problematika chyb a jejich životních cyklů. Práce je zakončena krátkým zamyšlením nad aspekty a možnostmi implementace navrhované metodiky v prostředí menšího podniku.
|
|
|
Metodika OpenUP
Kocura, Petr ; Buchalcevová, Alena (vedoucí práce) ; Balada, Jakub (oponent)
Cílem této bakalářské práce je srozumitelný a jasný popis metodiky OpenUP a křížové odkazy v kapitolách mezi jednotlivými metodickými prvky. Pro jejich splnění je využita metoda studia veškerých odborných zdrojů, zejména metodiky. Hlavním přínosem této práce je srozumitelně a jasně popsaná metodika v češtině a křížové odkazy mezi jednotlivými metodickými prvky. Tyto odkazy jsou uvedeny i souhrnně v přílohách. Čtenář je nejprve seznámen s metodikou OpenUP (z čeho se skládá, co nabízí) a poté je podrobně popsán životní cyklus metodiky, praktiky a role s velkým důrazem na křížové odkazy.
|
|
|
Metodika Scrum
Košata, Václav ; Buchalcevová, Alena (vedoucí práce) ; Balada, Jakub (oponent)
Metodika Scrum je v současné době nejpoužívanější agilní metodika. Tento triumf si zasloužila zejména svojí vysokou schopností přizpůsobit se změnám v požadavcích klienta a také průhledností vývoje. Scrum nenabízí sadu technik či přesných postupů, ale naopak přináší určitý rámec, jak pohlížet na vývoj kvalitního softwaru. Tato kvalifikační práce je zaměřena na popis a vysvětlení praktik, rolí a pravidel této metodiky. Obsahuje dále rozbor jednotlivých fází projektu a artefakty, se kterými se vývojový tým při své práci setká. Cílem práce je přinést ucelený teoretický popis metodiky, který je doplněn praktickým vyzkoušením praktik v programu Rational Team Concert od společnosti IBM. Bakalářská práce proto může sloužit nejenom jako materiál pro výuku, ale také jako jistá pomůcka pro vývojový tým v praxi, který se rozhodl využívat výhod této agilní metodiky.
|
host ::
RSS.