Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 1 záznamů.  Hledání trvalo 0.00 vteřin. 
Implementace sociálního pilíře jako součásti strategie udržitelného rozvoje podniku
Mikulková, Andrea ; Hájek, Miroslav (vedoucí práce) ; Stanislav, Stanislav (oponent)
Předložená disertační práce se zabývá problematikou udržitelného rozvoje na podnikové úrovni, kdy je pozornost ubírána především k sociálnímu pilíři a jeho interní oblasti, čili k zaměstnancům. Právě zaměstnance autorka spatřuje jako jeden ze stěžejních faktorů úspěšného podnikání. V první teoretické části jsou za pomoci analýzy dokumentů podána stěžejní teoretická východiska, přecházející pozvolně od udržitelného rozvoje v obecné rovině, až po samotný sociální pilíř na podnikové úrovni, i jeho nejznámější podobu v rámci konceptu Společenské odpovědnosti organizace (CSR). Vzhledem k zaměření v části praktické, je část teorie věnována myšlence udržitelného rozvoje v podnicích lesního hospodářství a to za pomocí přijetí certifikace lesního hospodářství PEFC (Programme for the Endorsement of Forest Certification schemes).

Viz též: podobná jména autorů
1 MIKULKOVÁ, Alena
2 Mikulková, Anna
Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.