|
|
Vliv lázeňství na zaměstnanost na Třeboňsku
Chmelová, Jana ; Tomková, Magdalena (vedoucí práce) ; Krebs, Vojtěch (oponent)
Cílem diplomové práce je potvrzení, případně vyvrácení hypotézy, že nízká míra nezaměstnanosti v mikroregionu Třeboňsko je způsobena přítomností lázní v tomto regionu. Práce se zabývá souvislostmi lázeňství s cestovním ruchem a jejich ekonomickými a sociálními dopady na třeboňský mikroregion. Teoretická část popisuje obecná východiska trhu práce a zabývá se charakteristikou analyzovaného mikroregionu a třeboňských lázní. Analytická část se zabývá vlivem lázeňství a s ním souvisejícího cestovního ruchu na zaměstnanost v mikroregionu Třeboňsko. Následuje analýza zaměstnanosti a nezaměstnanosti na Třeboňsku ve sledovaném období. Na závěr je uveden nástin budoucího rozvoje lázeňství a cestovního ruchu Třeboňska a s tím spojené výzvy a doporučení.
|
|
| |
|
| |
|
|
Vývoj na trhu práce ve SRN od sjednocení
Maleninská, Eva ; Hitzgerová, Gabriela (vedoucí práce) ; Potužáková, Zuzana (oponent)
Práce popisuje německý trh práce od počátku 90. let do současnosti. Obsahuje detailní popis současné situace na trhu práce a vývoje nezaměstnanosti ve SRN, hledá příčiny přetrvávající vysoké nezaměstnanosti, specifikuje důsledky nezaměstnanosti na jednotlivcích i na celé ekonomice, charakterizuje reformy na trhu práce prováděné spolkovými vládami a hodnotí jejich výsledky.
|
|
|
Pracovní možnosti v zemích EU
Sýkora, Tomáš Bc. ; Musil, Martin (vedoucí práce) ; Fuksa, František (oponent)
Tato diplomová práce nastiňuje návod, jak nejsnadněji získat zaměstnání v rámci Evropské unie. Je určena osobám samostatně výdělečně činným, zájemcům o AU-PAIR pobyt a samozřejmě občanům, kteří uvažují v zahraničí uzavřít pracovně právní smlouvu. Praktická část je zaměřena na pracovní trh Francie a Německa, nedílnou součástí práce je provedená komparace mezi těmito lokalitami v pracovních možnostech občana České republiky.
|
|
|
Politika zaměstnanosti v ČR
Kuchařová, Pavlína ; Votava, Libor (vedoucí práce) ; Votava, Libor (oponent)
Bakalářská práce se zabývá politikou zaměstnanosti v České republice. Vysvětluje základní pojmy z oblasti nezaměstnanosti a politiky zaměstnanosti. Popisuje jednotlivé nástroje, které jsou využívány v rámci aktivní politiky zaměstnanosti v celé České republice. Podrobněji se práce zaměřuje na analýzu a zhodnocení efektivity jednotlivých nástrojů využívaných úřadem práce v okrese České Budějovice. Součástí práce je také predikce vývoje nezaměstnanosti v okrese České Budějovice do budoucna.
|
|
| |
|
| |
|
|
Lidé se ZPS na trhu práce v J. Hradci
Bouřilová, Petra Bc. ; Sedláková, Jaroslava (vedoucí práce) ; Chábera, David (oponent)
V teoretické části jsem se zaměřila na charakteristiku lidí se ZPS, na základní pojmy a definice, týkající se tohoto tématu. Dále jsem se zaměřila na problematiku zaměstnávání lidí se ZPS a na důsledky nezaměstnanosti pro tyto občany. V této části jsem se rovněž zaměřila na státní politiku zaměstnanosti ve vztahu k lidem se ZPS, na orgány, které zabezpečují státní politiku zaměstnanosti a na služby nabízené úřady práce. V praktické části stručně charakterizuji okres Jindřichův Hradec, dále uvádím zajímavé údaje o ÚP v J. Hradci. Zaměřila jsem se hlavně na problematiku zaměstnanosti v tomto okrese, zejména na mladé osoby se ZPS (do 30 let). Pokusím se identifikovat subjektivní i objektivní bariéry uplatnění těchto osob na trhu práce v okrese J. Hradec. Velmi důležitý byl sběr informací a následně pak rozbor zjištěných údajů, informací a poznatků.
|
|
| |
host ::
RSS.