|
|
Služební cesty se zaměřením na dopravu
Baumruková, Tereza ; Kalábová, Markéta (vedoucí práce) ; Valentová, Jana (oponent)
Tato bakalářská práce s názvem Služební cesty se zaměřením na dopravu se zabývá základními principy služebních cest, průběhem pracovních cest, poskytováním cestovních náhrad a dopravou na služební cesty. Cílem práce je analyzovat služební cesty v konkrétním podniku a zjistit, zda existuje některý typ dopravy, který je výhodnější než další typy. Tento výzkum byl proveden zvlášť pro zaměstnance a zvlášť pro společnost.
|
|
|
Daňová optimalizace cestovních náhrad u vybrané firmy
Němcová, Viktorie ; Finardi, Savina (vedoucí práce) ; Kábelová, Lucie (oponent)
Bakalářská práce Daňová optimalizace cestovních náhrad u vybrané firmy popisuje cestovní náhrady z pohledu zákoníku práce a zákona o daních z příjmů v právní úpravě roku 2017 a tyto poznatky následně aplikuje při posouzení poskytování cestovních náhrad ve společnosti QED GROUP a.s. Teoretická část této práce je zároveň zaměřena také na některé problematické oblasti nad rámec obecné úpravy cestovních náhrad, kterými jsou například definice zaměstnance z pohledu zákoníku práce a zákona o daních z příjmů, určení místa pravidelného pracoviště v souvislosti s vlivem na cestovní náhrady nebo vysvětlení rozdílné podstaty pojmů stravné a stravenky. Praktická část práce posuzuje správnost postupu společnosti při poskytování cestovních náhrad, hodnotí tento přístup z daňového pohledu a eventuálně navrhuje vhodnější daňové řešení. Vedlejším cílem této práce je revize interní směrnice o cestovních náhradách v závislosti na poznatcích získaných v obou částech práce.
|
|
|
Aktuální problémy uplatňování pracovního práva v základních školách zřizovaných obcemi v České republice se zaměřením na realizace pracovních cest
Thumsová, Martina ; Kitzberger, Jindřich (vedoucí práce)
Diplomová práce se zabývá problematikou pracovních cest v základních školách zřizovaných obcemi v návaznosti na zákon č. 365/2011 Sb., kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony, platný od 1. 1. 2012, podle jehož ustanovení se zaměstnanec nemůže předem vzdát svých práv. Vychází z předpokladu, že cestovní náhrady, které nyní musí být zaměstnancům v plné výši vypláceny, jsou velkým zatížením rozpočtů škol. Veškeré cesty žáků se pak velice prodražují. Bez spojení teorie a praxe se však dnešní škola neobejde a mnohé záležitosti nejdou realizovat jen na území školy, proto je potřebné, aby pedagogové s dětmi často jezdili za poznáním. Práce přináší shrnutí zásad poskytování cestovních náhrad a reflektuje pohledy ředitelů na problematiku pracovních cest v základních školách. Zjištění, že se v oblasti cestovních náhrad nepracuje s právní normou dostatečně, je alarmující pro všechny vedoucí pracovníky ve školství. Na druhou stranu je mnoho oblastí v činnosti školy, které by si vyžadovaly specifickou právní úpravu. Klíčová slova: Pracovní cesta, pracovní doba, doba odpočinku, noční práce, pracovní pohotovost, práce v sobotu a v neděli, práce ve svátek, práce přesčas, cestovní náhrady, stravné, jízdní náhrady, výdaje za ubytování, nutné...
|
|
|
Pracovní cesta (vnitrostátní i zahraniční)
Tichá, Kristýna ; Štefko, Martin (vedoucí práce) ; Hůrka, Petr (oponent)
Pracovní právo jako samostatné odvětví vzniklo později než řada klasických právních odvětví, v dnešní době však téměř každý z nás během života vstoupí do pracovněprávního vztahu, a proto by měl znát práva a povinnosti z tohoto vztahu vyplývající. To mě přimělo k tomu, že jsem si pro svou diplomovou práci vybrala právě obor pracovního práva. Konkrétní téma diplomové práce Pracovní cesta (vnitrostátní a zahraniční) jsem si zvolila z důvodu, že se jedná o institut, který je v dnešní době zaměstnavateli stále hojněji využíván a je velmi dobře známý i laické veřejnosti, přesto se pořád vyskytují v praxi nejasnosti ohledně podmínek vysílání zaměstnanců na pracovní cestu a poskytování cestovních náhrad. Ve své diplomové práci se budu nejprve zabývat jednotlivými základními pojmy jako pracovní cesta a její rozdělení na vnitrostátní a zahraniční, dále základními pojmy s pracovní cestou související, tedy místo výkonu práce a místo pravidelného pracoviště. Následně se práce bude věnovat vysílání zaměstnanců na pracovní cestu, kde bude upravena dohoda se zaměstnancem a její vývoj, doba trvání pracovní cesty a jiné podmínky jako doba a místo nástupu a ukončení pracovní cesty, místo plnění pracovních úkolů, způsob dopravy a ubytování. Práce bude pokračovat průběhem pracovní cesty, kde budou zmíněny pracovní úkoly,...
|
|
|
Aktuální problémy uplatňování pracovního práva v základních školách zřizovaných obcemi v České republice se zaměřením na realizace pracovních cest
Thumsová, Martina ; Kitzberger, Jindřich (vedoucí práce) ; Svoboda, Petr (oponent)
Diplomová práce se zabývá problematikou pracovních cest v základních školách zřizovaných obcemi v návaznosti na zákon č. 365/2011 Sb., kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony, platný od 1. 1. 2012, podle jehož ustanovení se zaměstnanec nemůže předem vzdát svých práv. Vychází z předpokladu, že cestovní náhrady, které nyní musí být zaměstnancům v plné výši vypláceny, jsou velkým zatížením rozpočtů škol. Veškeré cesty žáků se pak velice prodražují. Bez spojení teorie a praxe se však dnešní škola neobejde a mnohé záležitosti nejdou realizovat jen na území školy, proto je potřebné, aby pedagogové s dětmi často jezdili za poznáním. Práce přináší shrnutí zásad poskytování cestovních náhrad a reflektuje pohledy ředitelů na problematiku pracovních cest v základních školách. Zjištění, že se v oblasti cestovních náhrad nepracuje s právní normou dostatečně, je alarmující pro všechny vedoucí pracovníky ve školství. Na druhou stranu je mnoho oblastí v činnosti školy, které by si vyžadovaly specifickou právní úpravu. Klíčová slova: Pracovní cesta, pracovní doba, doba odpočinku, noční práce, pracovní pohotovost, práce v sobotu a v neděli, práce ve svátek, práce přesčas, cestovní náhrady, stravné, jízdní náhrady, výdaje za ubytování, nutné...
|
|
|
Cestovní náhrady
Maršalová, Pavlína ; Weissová, Helena (oponent) ; Polák, Michal (vedoucí práce)
Bakalářská práce se zabývá problematikou poskytování cestovních náhrad. Vychází z teoretických poznatků a hledá optimální pravidla a postupy vyplácení cestovních náhrad pro konkrétní společnost. V praktické části obsahuje analýzu současné situace společnosti a návrh směrnice pro vyplácení cestovních náhrad. Na závěr řeší příklady pracovních cest společnosti a ukazuje tak uplatnění směrnice při stanovení cestovních náhrad v praxi.
|
|
|
Tvorba vnitropodnikových směrnic ve vybrané firmě
Vrtalová, Ivana ; Horký,, Vladimír (oponent) ; Hanušová, Helena (vedoucí práce)
Diplomová práce se zaměřuje na problematiku tvorby vnitropodnikových směrnic pro vedení účetnictví ve vybrané firmě. V první části jsou uvedena teoretická východiska účetnictví a vnitropodnikových směrnic. Hlavním úkolem druhé části práce je analýza současné situace směrnic v této firmě, zjištění nedostatků při jejich zpracování a v důsledku toho navrhnutí směrnic nových nebo aktualizace stávajících. Cílem práce je tedy zefektivnění procesu řízení společnosti.
|
|
|
Optimalizace vedení účetnictví ve vybrané firmě
Smejkalová, Dana ; Hudečková, Martina (oponent) ; Hanušová, Helena (vedoucí práce)
Diplomová práce se zaměřuje na možné osobní náklady a seznamuje s jejich účetní a daňovou problematikou. Analyzuje daňovou účinnost nákladů a zachycení v účetním systému. První část diplomové práce je zaměřena na ucelený přehled právní úpravy účetnictví v České republice, jeho podstaty a významu pro podnikání. Dále popisuje systém odměňování práce zaměstnanců prostřednictvím mzdy, platu a zaměstnaneckých výhod a objasňuje problematiku účtové skupiny 52-Osobní náklady spolu s jejich daňovými aspekty. Cílem diplomové práce je také definovat pojmy cestovní náhrady včetně aktuální právní úpravy.
|
|
|
Mzdové účetnictví v Kazachstánu
Mukhambetzhanova, Elmira ; Purina, Marina (vedoucí práce) ; Hora, Michal (oponent)
Tato bakalářské práce seznamuje české čtenáře s účetním systémem v Republice Kazachstán, která je, po získání nezávislosti 16. prosince 1991, stále ve fázi reforem a zdokonalování. Práce si klade za cíl posouzení mzdové problematiky z účetního a daňového hlediska. Je rozdělena na dvě části -- teoretickou a praktickou. V teoretické části jsou představeny poznatky ze zákoníku práce a také ze zákona "O účetnictví a finančním výkaznictví", které tvoří základ pro zpracování praktické části. V praktické části na příkladu konkrétního podniku jsou představené a analyticky rozebrané jednotlivé postupy výpočtů a zaúčtování mezd, porovnání hrubé a čisté mzdy zaměstnance a daňový pohled ze strany zaměstnavatele a zaměstnance. V závěru práce je vyhodnocen stav mzdové účtárny v analyzované společnosti, kde jsou shrnuté potřebné účetní znalosti v oblasti mezd a jsou uvedeny hlavní problémové body mzdového systému s možnostmi řešení.
|
|
|
Cestovní náhrady v praxi
Pospíšilová, Marcela ; Pospíšil, Jiří (vedoucí práce) ; Vomáčková, Hana (oponent)
Bakalářská práce "Cestovní náhrady v praxi" pojednává o problematice poskytování cestovních náhrad především v podnikatelské sféře. Úvodní část se zaměřuje na platné podmínky využívané při tvorbě cestovního vyúčtování, které vychází z právních úprav v České republice. Definuje základní legislativní pojmy, zásady a druhy cestovních náhrad, které jsou doplněny o ilustrující příklady zachycující jádro problematiky. Po teoretickém výkladu následuje kapitola se zaměřením na vliv daňového systému na cestovní vyúčtování. Stěžejní část bakalářské práce je věnována reálnému podniku "ABBOTT LABORATORIES s.r.o.". Pomocí podrobné analýzy je proveden rozbor způsobu poskytování cestovních náhrad ve společnosti. Výstupy analýzy jsou následně porovnány s nabytými poznatky z teoretické části. Závěr tvoří zhodnocení efektivnosti platných podmínek definující cestovní náhrady v konkrétní společnosti a doporučující úpravy zjištěných nedostatků.
|
host ::
RSS.