|
|
Paměť krajiny mikroregionu Ivančicko
Skálová, Petra
Diplomová práce se věnuje paměti krajiny mikroregionu Ivančicko. Mikroregion Ivančicko leží v Jihomoravském kraji, v jihozápadní části okresu Brno-venkov. Celkem do něj spadají tři města a devět obcí. Metodicky je práce založena na rešerši publikovaných informacích, srovnávací metodě, polostandardizovaných rozhovorech, SWOT analýze a vlastním terénním průzkumu. V teoretické části jsou nejdříve definovány základní pojmy, následně je velmi stručně popsán celý mikroregion, jeho vybrané památky, ochrana přírody a krajiny. Na závěr je stručně popsán jeho historický vývoj a současné dominanty. Z výsledků vyplývá, že vybraná zájmová oblast mikroregionu, tedy katastrální území Ivančice a Kounické Předměstí, se svými přírodními poměry příliš neliší, nicméně jejich historický vývoj území probíhal odlišně. Největší vliv na obě území zanechala průmyslová revoluce a následná socializace a kolektivizace v zemědělství. Na základě polostandardizovaných rozhovorů, týkajících se pouze krajiny kolem měst Ivančice a Oslavany, bylo zjištěno celkem 32 hodnot. Výsledky potom poukazují na fakt, že krajina mikroregionu sice bývala bohatá na spoustu krásných míst, ale většina z nich k dnešním dnům nenávratně změnila svoji podobu anebo úplně zanikla.
|
|
|
Problematika přijímání zaměstnanců a její právní rámec - Některá specifika personálního procesu
Skálová, Petra ; Surynek, Alois (vedoucí práce) ; Spirit, Michal (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá problematikou přijímání zaměstnanců a jejím právním rámcem. Práce specifikuje určité činnosti personálního procesu. Cílem práce je seznámit čtenáře s postupy při řízení lidských zdrojů v organizaci spolu s omezeními, které stanovuje zákon. První kapitola se zabývá legislativní úpravou dané problematiky. Nejprve jsou popsány základní pojmy týkající se tématu. Následuje výčet právní úpravy České republiky. Ta utváří právní prostředí, ve kterém personalisté pracují. Je popsán vznik i zánik pracovně-právních vztahů. Ty mohou vznikat na trhu práce, který reguluje stát v rámci podpory zaměstnanosti země. Český trh je ovlivněn i evropskou legislativou a programy zaměřenými na růst produktivity a sociálního sjednocení členských států. Druhá část práce je věnována vývoji personální práce a formování nových typů zaměstnávání, které vznikají v závislosti na potřebách trhu. Ve třetí kapitole je popsán teoreticky správný postup vyhledávání, získávání a přijímání zaměstnanců do společnosti. Uzavřením pracovní smlouvy však přijímací proces nekončí. Je potřeba sestavit plán adaptace nově příchozího člena do pracovního kolektivu. Jedna z podkapitol je věnována motivaci zaměstnanců a budování loajality vůči společnosti, což může přispět ke snížení rizika zvýšené fluktuace zaměstnanců. Výzkum, který hledá příčinu zvýšené fluktuace zaměstnanců v chybném průběhu personálním procesu v nadnárodní společnosti sídlící v Praze, tvoří poslední část práce. Na základě rozhovorů vedených s personalistkou a manažerem na pozici Senior Account Managera, studia dokumentů a pozorování byly postupně potvrzeny a vyvráceny hypotézy určené na počátku. V závěru jsou popsány návrhy řešení, které by mohly vést ke zefektivnění řízení lidských zdrojů ve společnosti a následnému snížení procenta odchodů pracovníků.
|
|
|
Právní politika v oblasti geneticky modifikovaných organismů a ochrana spotřebitele
Skálová, Petra ; Neděla, Radek (vedoucí práce) ; Bačina, Jan (oponent)
Tato bakalářská práce je zaměřena na problematiku genetického inženýrství a jeho výsledky. Cílem práce je seznámit čtenáře s problematikou biotechnologií a jejími produkty, tedy geneticky modifikovanými organismy. V úvodu práce jsou vysvětleny základní pojmy a popsána historie biotechnologií a genetických modifikací obecně. Jsou zde uvedeny i příklady genetických modifikací včetně jejich testování a praktické aplikace v České republice. Tento vědní obor je ve svých začátcích a stále probíhá řada programů a výzkumů, jejichž cílem je vytvoření nových rostlin i živočichů. Ve druhé kapitole jsou krátce shrnuty pozitivní a negativní stránky používání genetických modifikací v praxi. Třetí kapitola je zaměřena na legislativní úpravu dané problematiky. První podkapitola shrnuje české zákonodárství, druhá pak společnou legislativu Evropské unie. Nejsou opomenuty ani základní mezinárodní organizace zabývající se genetickým inženýrstvím. Zmíněny jsou i některé mezinárodní smlouvy. Poslední, tedy čtvrtá kapitola je zaměřena na spotřebitele, a to nejen z hlediska jejich ochrany ze strany vlád a mezinárodních organizací, ale hlavně z hlediska jejich postoje ke geneticky modifikovaným organizmům používaným při výrobě potravin, které jsou uváděny na trh. Podkapitoly popisují problematiku označování GM produktů a nedostatečné informovanosti lidí, zmiňují hnutí a neziskové organizace bojující proti GMO v produktech určených ke konzumaci lidmi a jejich používání obecně. Daná problematika je spjata s mnoha riziky, včetně možných negativních vlivů na lidské zdraví. V této části je popsán i obecný postoj samotných spotřebitelů ke GM produktům.
|
host ::
RSS.