Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 1 záznamů.  Hledání trvalo 0.00 vteřin. 
Systém řízení adaptace zaměstnanců ve zvoleném podniku
Piščáková, Tereza ; Fejfarová, Martina (vedoucí práce) ; Sylvie, Sylvie (oponent)
Diplomová práce je zaměřena na adaptační proces ve zvoleném podniku, Plzeňském Prazdroji, a.s. V teoretické části práce jsou uvedeny poznatky získané studiem odborné literatury. Teoretická část práce zohledňuje zejména poznatky týkající se personální práce, řízení lidských zdrojů a adaptace zaměstnanců. V praktické části práce je popsán adaptační proces nových zaměstnanců v pivovaru Prazdroj. Stěžejním cílem této diplomové práce je na základě provedeného empirického průzkumu zhodnotit zavedený adaptační proces nových zaměstnanců v pivovaru Prazdroj. Data potřebná pro splnění cíle byla získána studiem interních materiálů společnosti Plzeňský Prazdroj, a. s., prostřednictvím rozhovorů s pracovnicí HR oddělení společnosti a uskutečněním dotazníkového šetření. Výsledky tohoto průzkumu byly v závěru práce využity pro stanovení návrhů směřujících ke zlepšení efektivity a současného stavu adaptačního procesu v pivovaru Prazdroj.

Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.