|
|
Vedení lidí v nestátních neziskových organizacích
Dohnalová, Veronika ; Legnerová, Kateřina (vedoucí práce) ; Pospíšilová, Tereza (oponent)
Diplomová práce se zabývá tématem vedení lidí v nestátních neziskových organizacích. Práce se zaměřuje na specifika procesu vedení lidí nestátního neziskového sektoru s největším důrazem na rozdíl v přístupech vedení u placených zaměstnanců a dobrovolníků, vzhledem k tomu, že obě uváděné skupiny jsou velmi důležitou a typickou součástí nestátní neziskové organizace. Práce předkládá nejčastěji využívané teorie vedení lidí v organizaci, dále také popisuje význam vedení lidských zdrojů v nestátní neziskové organizaci. V empirické části práce je využita kvalitativní metoda získávání dat. Z provedených rozhovorů s vedoucími pracovníky z nestátních neziskových organizacích je možné popsat průběh procesu vedení lidí v NNO a poukázat na jeho specifika. Klíčová slova: vedení, vedoucí pracovník, koordinátor, nestátní nezisková organizace, lidské zdroje v organizaci, vedení dobrovolníků, vedení placených zaměstnanců
|
|
|
Profesionalizace neziskového sektoru v ČR: analýza poptávky po profesích v nestátních neziskových organizacích
Bezděková, Jana ; Pospíšilová, Tereza (vedoucí práce) ; Šťovíčková Jantulová, Magdaléna (oponent)
Práce se zabývá profesionalizací neziskového sektoru v České republice, konkrétně otázkou, jaké "profese" se v neziskovém sektoru v ČR utváří a jaké mají parametry. Práce analyzuje pracovní pozice nabízené na trhu práce v nestátních neziskových organizacích. Práce se snaží odpovědět na otázku: "Na jaká pracovní místa jsou zaměstnanci v nestátních neziskových organizacích poptáváni." Dále se zaměřuje na požadavky kladené na tyto nabízené pracovní pozice - konkrétně na požadované vzdělání, dovedností, schopnosti, osobnostní vlastnosti, zkušenosti, znalosti, na požadavky týkající se vztahu k práci a na technické předpoklady potřebné pro výkon pracovní pozice. V teoretické části se věnuji profesionalizaci nestátních neziskových organizací v ČR. Nejprve vymezuji nestátní neziskové organizace, poté objasňuji koncept profesionalizace, objasňuji pojem profese a vysvětluji kdo je to profesionál. Poslední kapitola teoretické části je o lidských zdrojích a pracovních pozicích v nestátních neziskových organizacích. V empirické části analyzuji současnou situaci na trhu práce v celé ČR. Uvádím po jakých pracovních pozicích se NNO poptávají a jaké kladou požadavky na tyto pracovní pozice, následně srovnávám nabídky práce v nestátních neziskových organizacích v jednotlivých krajích ČR.
|
|
|
Občanská angažovanost očima členů mládežnických organizací politických stran
Vachule, Filip ; Pospíšilová, Tereza (vedoucí práce) ; Navrátil, Jiří (oponent)
Tématem mé práce je občanská angažovanost očima členů mládežnických organizací politických stran. Vybral jsem si tři konkrétní organizace pokrývající klasické politické spektrum. Cílem práce je zjistit, jaký vztah mají tito reprezentanti formální politické participace k občanské angažovanosti. Ta je reprezentována novým typem angažovaných NNO. Dílčím cílem bylo také zjistit, co členy do mládežnických organizací přivedlo a jestli se jejich názory shodují s názory mateřské strany. V teoretické části představuji koncept politické participace a občanské angažovanosti v souvislosti s občanským sektorem a politickými stranami. V empirické části prezentuji analýzu dat a zjištění a výsledky z ní získané. Pro výzkum jsem použil kvalitativní strategii a data jsem získal pomocí rozhovorů. V závěru práce jsou zjištění shrnuta a propojena s teoretickým rámcem.
|
|
|
Zapojení organizací občanské společnosti do řešení problematiky předváděcích akcí pro seniory
Hnátová, Barbara ; Pospíšilová, Tereza (vedoucí práce) ; Dohnalová, Marie (oponent)
i Abstract This Thesis reacts at the lack of knowledge about the experience of consumer and senior civil society organisation (CSO) with direct marketing in the Czech Republic. This work describes a wide range of their activities, experience and trends at this area and identifies two main topics: increasing or stagnating numbers of betrayed persons and the social isolation of seniors. Based on same of the common feature of both problems, this thesis shows some common roots of both these problems, mainly the narrow specialization in the chosen fields and necessity of reinforcement of interdisciplinary and instrumental cooperation.
|
|
|
Faith and the Search for Identity in the Works of J. D. Salinger
Pospíšilová, Tereza ; Veselá, Pavla (vedoucí práce) ; Roraback, Erik Sherman (oponent)
Cílem této práce je rozbor čtyř postav v dílech amerického židovského autora J.D. Salingera, jmenovitě v románu Kdo chytá v žitě, a dále v povídkách "Franny", "Zooey", "Vzhůru tesaři, do výše střechu zvedněte!", "Den jako stvořený pro banánové rybičky" a "Teddy." Postavy, kterými se tato práce zabývá, jsou Holden Caulfield, Franny Glass, Seymour Glass a Teddy McArdle. Všechny tyto postavy se ocitly v kritickém bodě svého života, kdy musí čelit otázkám týkajícím se smyslu jejich existence. Jejich společným rysem je hledání opravdovosti, boj proti falešnosti a umělosti a nespokojenost se společenskými hodnotami nastavenými ve Spojených státech v poválečném období. Práce rozebírá příčiny krize těchto postav, jejich snahu o hledání vlastní identity a současně určuje roli náboženství, víry a filozofie v tomto procesu. Sociálně kulturní kontext Salingerovy tvorby otevírá témata týkající se smyslu života a osobní identity. Odráží se zde nejen dopad druhé světové války, ale také tlak způsobený studenou válkou. Salingerovy postavy, kterými se tato práce zabývá jsou intelektuálové, hledající odpovědi na otázky existence v období změn. Odmítají být součástí umělé společnosti, a proto volí cestu odcizení. Dále tato práce zkoumá vybrané Salingerovy postavy ve vztahu k existencialismu. Existencialismus byl jako...
|
|
|
Dobrovolní hasiči v České republice
Rossinski, Lucie ; Pospíšilová, Tereza (vedoucí práce) ; Navrátil, Jiří (oponent)
Dobrovolní hasiči jsou jedinou masovou tradiční zájmovou organizací v České republice, která má zvýšený podíl dětí a mládeže mezi dobrovolníky (členy). Cílem diplomové práce je objasnit důvody silného postavení dětí a mládeže ve sborech dobrovolných hasičů. V rámci práce byl realizován kvalitativní výzkum metodou "vnořené" případové studie, tj. výzkumné strategie zaměřené na výzkum jednoho případu, který obsahuje "vnořené podpřípady". Případem je v tomto výzkumu Sdružení hasičů Čech, Moravy a Slezska, vnořenými podpřípady jsou tři konkrétní sbory dobrovolných hasičů. Diplomová práce mapuje rovněž historický vývoj dobrovolné požární ochrany na našem území, včetně historie organizací mladých hasičů.
|
|
|
Participace fanoušků na dění v profesionálním fotbale
Klügl, Ondřej ; Pospíšilová, Tereza (vedoucí práce) ; Bláha, Petr (oponent)
Diplomová práce se zaobírá participací fanoušků na dění v profesionálním fotbale a zakládání tzv. družstev fanoušků či jiných subjektů. Práce je zaměřena na analýzu tří existujících fanouškovských subjektů v prostředí profesionálního fotbalu v ČR. Cílem bude pochopit a ukázat, jak se situace vyvíjí v některých západních státech a následně také na případu třech subjektů popsat situaci v České republice. Druhým cílem práce je analýza fanouškovských subjektů jako součást občanské společnosti a na základě studia 3 případů zjistit, zda a popřípadě nakolik se svou činností a aktivitami přibližují naplnění některých z funkcí občanské společnosti.
|
|
|
Organizační změna neziskové sportovní organizace (Případová studie jezdeckého oddílu)
Svatá, Kristýna ; Pospíšilová, Tereza (vedoucí práce) ; Navrátil, Jiří (oponent)
Sportovní organizace tvoří v České republice - a nejen zde - výraznou část neziskového sektoru, přesto unikají pozornosti akademického světa. Přitom právě ony nabízejí zajímavy pohled na organizační změnu. Celkově můžeme ve společnosti pozorovat mnoho forem fungujících neziskových organizací, které se liší mírou profesionality, mírou formalizace i hodnotami, které zastávají. Můžeme se ve výzkumech zaměřovat na udržitelnost jednotlivých typů, zjišťovat, zda posun k profesionálnějším formám je žádoucí apod. Předkládaná případová studie odhaluje problémy lokální sportovní neziskové organizace, která prochází velmi pozvolnou změnou. Tato změna souvisí s vývojem organizace a s postupnou změnou hodnot a cílů, kterým se nyní musí přizpůsobit i její struktura. V práci jsou mj. formulována doporučení této organizaci, která však mohou být využitelná i jinými subjekty.
|
|
|
Činnost vybraných neziskových organizací zabývajících se domácím násilím
Rosová, Věra ; Pospíšilová, Tereza (vedoucí práce) ; Muhič Dizdarevič, Selma (oponent)
Diplomová práce s názvem "Činnost vybraných neziskových organizací zabývající se domácím násilím" se, jak již název napovídá, zabývá zmapováním všech oblastí činnosti, které vytváří vybrané organizace, které si daly za cíl boj proti domácímu násilí. Vybrané organizace se zabývají jak sekundární a terciární prevencí domácího násilí, která zahrnuje hlavně práci s klienty - oběťmi domácího násilí, tak prevencí primární. Tento typ prevence zahrnuje práci s veřejností a zapojování do legislativních procesů. Tyto tři druhy činnosti jsou provozovány na sobě nezávisle. Tomu odpovídá i první část mé práce, část teoretická. Ta popisuje jednak obecně organizace občanského sektoru a jejich rozdělení dle druhů činnosti, zapojování těchto organizací do ovlivňování veřejné politiky a tvorby zákonů a práci s veřejností těchto organizací. V druhé části teoretické práce je teoretický rámec týkající se domácího násilí jako společenského problému včetně současné platné legislativy souvislé s domácím násilím. Empirická část se věnuje konkrétnímu popisu činnosti vybraných neziskových organizací a také se snaží odpovědět na otázku, zda ovlivňuje genderově podmíněný náhled na domácí násilí tuto činnost. Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)
|
|
|
Nadační investiční fond a jeho příjemci z řad nadací - historie a současnost
Mejšnerová, Jana ; Frištenská, Hana (vedoucí práce) ; Pospíšilová, Tereza (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá tématem Nadačního investičního fondu jako celku - mapuje vývojové etapy výběrových řízení, poukazuje na závazky nadací za poskytnutý příspěvek, dále na činnost nadací - příjemců příspěvku z Nadačního investičního fondu, popisuje historický vývoj nadací v českých zemích, které byly vlivem válečných událostí poznamenány nedostatkem finančních prostředků. Své místo zde má i pojem ,,nadace". Práce rovněž poukazuje na instituce, které byly ve vztahu k Nadačnímu investičnímu fondu klíčové. Teoretická část vychází z neoinstitucionální teorie, která je založena na synergickém vztahu občanského, soukromého a veřejného sektoru. Empirická část práce vychází z analýzy výročních zpráv vybraného souboru nadací a poskytuje obsáhlý přehled o jejich hospodaření.
|
host ::
RSS.