|
Odchod ze zaměstnání - psychologické a sociální důsledky
Samková, Alena ; Reichel, Jiří (oponent) ; Šnýdrová, Ivana (vedoucí práce)
Tato bakalarska prace se zabYva tematem odchodu cloveka ze zamestnani, dusledku, ktere tato situace prinasi, a moznYrni mechanismy pomoci pri jejich zvladani a prekonavani. Podrobneji jsou popsany nejen psychologicke a sociaIni dusledky, ale jsou zmineny take dalSi oblasti, ktere mohou bYt v souvislosti se ztratou zamestnani ovlivneny a zasazeny. Tyto dusledky jsou tak vymezeny v kontextu ryznamu prace pro cloveka a jejiho postaveni, ktere v lidskem zivote zaujima. V praci rovnez specifikuji pojem osobnosti jedince, jeho pracovni motivace a vztah k profesni kariere, jako daISi dUlezite aspekty, objasnujici vyznam prace pro cloveka a ovlivnujici zpusob zvladani situace odchodu ze zamestnani a vzniklou nezamestnanost. Dale v teto praci shrnuji mozne duvody odchodu ze zamestnani, a to ve dvou rovinach, jednak na strane zamestnance a jednak na strane zamestnavatele. ZabYvam se take krMce tematem nezamestnanosti, jejich specifik a souvisejicich hledisek, ktera je casto nevyhnutelnYrn nasledkem odchodu ze zamestnani. Skupinu moznych dusledku vzniklych v souvislosti se ztratou zamestnani a nezamestnanosti doplnuji 0 vyrnezeni zpusobu prozivani teto situace a moznosti, jak se s ni vyrovnat. V zaveru prace uvadim moznosti mechanismu pomoci a podpory, ktere jsou nezamestnanYrn a lidem, jenz se ocitli v kriticke...
|
host ::
RSS.