National Repository of Grey Literature 288 records found  beginprevious279 - 288  jump to record: Search took 0.00 seconds. 
c) Analysis of the personnel function in the city government in Ostrov
Bureš, Jan ; Dvořáková, Zuzana (advisor) ; Šikýř, Martin (referee)
This thesis contains an analysis of the personnel function in municipal government, specifically in the city government in Ostrov. It involves a mapping of the current human resources function along with a recommended new system of managing human resources. The method used is a comparison of knowledge gained from current city government officials with that obtained from academic literature. The recommendations are divided into separate analytical categories, and are given in the form of practical steps to be applied in human resources management.
choice and getting of employees
Škarková, Andrea ; Šikýř, Martin (advisor) ; Stříteský, Marek (referee)
analysis of recruiting methods in an organization
Mezilidské vztahy na pracovišti- mobbing
Carvová, Kristýna ; Beroušek, Petr (advisor) ; Šikýř, Martin (referee)
Tato práce pojednává o mezilidských vztazích na pracovišti, obzvláště pak o problému mobbingu. Jsou zde uvedeny definice mobbingu, jeho formy i návod jak se mu bránit.
Analýza zaměstnaneckých výhod v podniku
Kynclová, Andrea ; Stříteský, Marek (advisor) ; Šikýř, Martin (referee)
Práce se zabývá teorií systému odměňování zaměstnanců, konkrétně zaměstnaneckými výhodami, jejich dopady na zaměstnavatele i zaměstnance. V práci jsou popsány nejčastěji poskytované benefity v ČR. Praktická část analyzuje systém zaměstnaneckých výhod podniku Flídr plast s.r.o., vyjmenovává například nejvyužívanější benefity a ty, které jsou pracovníky postrádány.
Analýza personální práce v podniku
Fulínová, Dana Bc. ; Stříteský, Marek (advisor) ; Šikýř, Martin (referee)
Analýza personální práce je zaměřena na obsazování pracovních míst (personální plánování, získávání, výběr a přijímání pracovníků) a propojení s personální strategií, vytvářením a analýzou pracovních míst, marketingem personálního útvaru, rozmísťováním a počítačovým personálním informačním systémem.
Job rotation in the ČSOB bank, its benefits and hazards
Špačková, Helena ; Šikýř, Martin (advisor) ; Jindřich, Tomáš (referee)
Práce se zabývá problematikou interních rotací pracovních sil uvnitř organizace, praktická část se soustředí na aplikaci tohoto nástroje řízení lidských zdrojů v Československé obchodní bance, a.s. Výstupem je zjištění nejdůležitějších přínosů interní rotace pro ČSOB, problémů s ní spojených, a rizik, která s interní rotací souvisí.
Získávání, výběr a stabilizace zaměstnanců
Hrdinová, Kateřina ; Kleibl, Jiří (advisor) ; Šikýř, Martin (referee)
Diplomová práce pojednává o metodách získávání, výběru, adaptaci a stabilizaci zaměstnanců ve společnosti SAHM s.r.o. Teoretická část shrnuje obecné poznatky k dané problematice, praktická část popisuje personální útvar společnosti, jím prováděné personální činnosti, metody získávání a výběru zaměstnanců, jejich následnou adaptaci a stabilizaci. Praktická část též analyzuje a hodnotí přístupy a probíhající procesy a nabízí doporučení, jak zefektivnit personální aktivity týkající se získávání a výběru zaměstnanců a jak vylepšit proces adaptace a stabilizace pracovníků.
Recruitment process through Recruitment Companies
Podešvová, Michaela ; Koubek, Josef (advisor) ; Šikýř, Martin (referee)
Práce se zabývá postupy a metodami v oblasti získávání a výběru zaměstnanců. Nejprve popisuje teoretické poznatky v oblasti získávání a výběru zaměstnanců. Následně se blíže zaměřuje na získávání a výběr zaměstnanců prostřednictvím komerčních zprostředkovatelů, popisuje jejich postupy, metody a běžnou praxi v českých podmínkách. V další části práce analyzuje postup personální agentury Grafton Recruitment na základě dotazníkového šetření. V závěrečné části práce její postupy hodnotí a navrhuje možná řešení vedoucí ke zkvalitnění jejích služeb.
Analýza péče o zaměstnance ve firmě Metaz, a.s.
Říhová, Lenka ; Beroušek, Petr (advisor) ; Šikýř, Martin (referee)
Práce pojednává o poskytovaných službách zaměstnancům v konkrétní firmě Metaz, a.s.. Nejprve popisuje poskytované služby, následuje podrobná SWOT analýza a na závěr zhodnocení silných stránek v poskytovaných službách a doporučení možného zlepšení v poskytování služeb.
Motivácia zamestnancov malých podnikov - očakávania a prax
Šteffelová, Jana ; Dvořáková, Zuzana (advisor) ; Šikýř, Martin (referee)
Práca zhŕňa teoretické poznatky o motivovaní zamestnancov v personálnych činnostiach, zameriava sa na špecifiká personálnej práce v malých podnikoch.Na základe výsledkov dotazníkového šetrenia práca porovnáva preferencie zamestnancov malých podnikov s podnikovou praxou v oblasti personálnej práce.

National Repository of Grey Literature : 288 records found   beginprevious279 - 288  jump to record:
Interested in being notified about new results for this query?
Subscribe to the RSS feed.