Název: Systém odměňování pracovníků ve firmě TRW Autoelektronika, s.r.o.
Překlad názvu: Remuneration System of Employees in TRW Autoelektronika, s.r.o.
Autoři: Poskočil, Petr ; Vinšová, Tereza (vedoucí práce) ; Hajdová, Jana (oponent)
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2009
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstrakt: [cze] [eng]
Cílem práce je provést analýzu systému odměňování a identifikovat motivační nástroje, které jsou společností používány. Výstupem práce je přehled oblastí, které jsou pro zaměstnance motivující, spravedlivé, transparentní, a které nikoliv. Součástí práce je také návrh opatření zaměřených na problémové oblasti. The goal of the diploma thesis is to make analysis of the remuneration system and to identify motivation tools vhich are used by the company. The output of the diploma thesis is summary of areas which are motivated, reasonable and transparent for employees or not. As a part of the diploma thesis are improvement suggestions which are focus on problematical areas.
Klíčová slova: Motivace; Zaměstnanecké výhody; Základní mzda; Zásluhová odměna; Basic wage; Benefits; Incentive pay; Motivation

Instituce: Vysoká škola ekonomická v Praze (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři VŠE.
Původní záznam: http://www.vse.cz/vskp/eid/24205

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-76959


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoká škola ekonomická v Praze
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce