Název: Evidence based management ve zdravotnictví
Překlad názvu: Evidence-based Management in Healthcare
Autoři: Vydrová, Rosa ; Střítecký, Rudolf (vedoucí práce) ; Lešetický, Ondřej (oponent)
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2011
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstrakt: [cze] [eng]
Evidence-based management zahrnuje rozhodování s využitím nejlepších dostupných vědeckých poznatků o efektivních organizačních postupech. Analýza rozhodovacího problému optimalizace prevence infekčních komplikací u pacientů pražské fakultní nemocnice ukázala, že dané organizační podmínky neumožňují kvalitní interní výzkum k ověření léčebných intervencí a kontrolu kvality zdravotní péče. Pomocí principů EB rozhodování jsou diskutovány příčiny a možná řešení tohoto stavu. Ve zdravotnických organizacích se se řízení na základě důkazů významně uplatňuje při zvyšování kvality péče pomocí integrace tohoto přístupu s EBM, tj. identifikací organizačních postupů, které usnadňují zavedení poznatků medicíny založené na důkazech do rutinní klinické praxe. Cílem diplomové práce je proto doplnit chybějící informace o přístupu manažerského řízení na základě důkazů v české odborné literatuře, přestavit hlavní myšlenky, principy a nástroje tohoto konceptu. Evidence-based management involves decision making based on the best available scientific knowledge about effective organization practice. This evidence can be obtained from internal or systematic external research. Analysis of measures to prevent infections in hemato-oncologic patients a Prague teaching hospital revealed, that current organization practices do not allow a high quality internal research assessing provided health care quality. Causes of barriers to practice evidence-based approach in the organization processes and potential solutions are debated. In healthcare, Evidence-based management has a significant impact on improving the quality of provided care via identification of the best processes of integrating the outcomes of evidence-based medicine into the routine clinical practice. The aim of this work was to fill in absent information about evidence-based management in Czech academic literature and to introduce the ideas, principles and tools of evidence-based practice, as well as information on available sources of scientific evidence and activities that help adopting the evidene-based approach to management.
Klíčová slova: evidence-based; informované; management; rozhodování; decision-making; evidence-based; informed; management

Instituce: Vysoká škola ekonomická v Praze (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři VŠE.
Původní záznam: http://www.vse.cz/vskp/eid/27387

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-72289


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoká škola ekonomická v Praze
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce