Název:
Práce zaměstnance na Home Office – doporučení k dosažení efektivnosti práce při dodržení právních předpisů
Autoři:
Režnarová, Markéta Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok:
2022
Jazyk:
cze
Abstrakt: [cze][eng] Bakalářská práce je zaměřena na problematiku Home Office neboli práce z domova. V teoretické části jsou uvedeny základní pojmy, druhy, výhody a nevýhody a pracovně právní legislativa. Praktická část se zabývá efektivitou práce z domova, jak vnímají zaměstnanci Home Office jako takový. V této části je dále charakterizován vybraný pracovní sektor, kvantitativní a kvalitativní výzkum. Kvantitativní výzkum je prováděn formou dotazníku. Na kvantitativní výzkum dále navazuje kvalitativní, který je tvořen otevřenými otázkami. Cílem práce je navrhnout doporučení ke zlepšení efektivity práce zaměstnanců při práci z domova.The bachelor thesis is focused on the issue of home office or working from home. The theoretical part presents the basic terms, types, advantages and disadvantages and labour law legislation. The practical part deals with the efficiency of working from home, how employees perceive home office. In this part, the selected work sector, quantitative and qualitative research is characterized. Quantitative research is carried out in the form of questionnaire. Quantitative research is further followed by qualitative research, which is formed by open questions. The aim of the thesis is to suggest recommendations to improve the efficiency of employees' work when working from home.
Klíčová slova:
efektivita; efficiency; employee; employer; home office; Home Office; Labour Code; motivace; motivation; zaměstnanec; zaměstnavatel; zákoník práce