Original title:
Transformační leadership ve vybrané firmě
Authors:
Bartlová, Dominika Document type: Bachelor's theses
Year:
2023
Language:
cze Abstract:
[cze][eng] Cílem práce je zjistit, jak postupují manažeři v dané firmě a na základě toho navrhnout a zrealizovat postupy dle transformačního leadershipu, které zlepší chod a fungovaní ve zkoumané firmě. Teoretická část se zaměřuje na přehled problematiky leadershipu. V jednotlivých kapitolách jsou rozebrány přístupy manažerů a leadershipu k vedení pracovníků. Podrobněji je rozvedeno pojetí transformačního leadershipu a představeny jsou případové studie, zabývající se jeho implementací. V praktické části je v úvodu představena zkoumaná firma. Následně je tato část zaměřena na analýzu vedení z pohledu pracovníků a zaměstnanců, a to na základě kvantitativního výzkumu pomocí dotazníku.The aim of bachelor thesis is determine how managers act in selected compa-ny and on the basis of this finding out to propose and realize advances according to transformational leadership which improve working and functioning in select-ed company. Theoretical part focuse on issues of leadership. In individual chapters are analysed approaches of managers and leadership. In detail is discussed con-ception of transformational leadership and case studies which dealing with trans-formational leadership are presented also. The selected company is presented in practical part. Subsequently, this part is concentrated to analysis of leaderships from the point of view of workers and employees. The analysis of leadership is based on quantitative research which is questionnaire.
Keywords:
idealized influence; idealizovaný vliv; individualized consideration; inspirace následovníků; inspirational motivation; intelektuální stimulace; intellectual stimulation; osobní přístup; seberealizace; self-realization