Název:
Zamestnanecké výhody vo vybranom podniku
Autoři:
Bocková, Alexandra Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok:
2017
Jazyk:
slo
Abstrakt: [cze][eng] Bakalářská práce se zabývá problematikou zaměstnaneckých výhod ve vybrané společnosti, jejímž předmětem činnosti je poskytování spedičních služeb. Na základě dotazníkového šetření byla zjištěna spokojenost zaměstnanců, jejich názory, postoje, informovanost a preference, což bylo i jedním z cílů bakalářské práce. Díky těmto zjištěním, které byly vyhodnoceny a prezentovány v tabulkách a grafech, byl naplněn hlavní cíl, kterým bylo navržení zlepšení systému zaměstnaneckých výhod. Jak bylo zjištěno, všichni zaměstnanci jsou s aktuálním systémem benefitů poměrně spokojeni, avšak mnozí by uvítali změnu v podobě možnosti volby benefitů, takzvaného cafeteria systému. V závěrečné části práce jsou proto navrženy doporučení, které by mohly vést k vyšší spokojenosti jak na straně zaměstnanců, tak i na straně zaměstnavatele.The bachelor thesis deals with the issue of employee benefits in a selected company, whose business is the provision of forwarding services. Based on a questionnaire survey, the employee's satisfaction, their opinions, attitudes, awareness and preferences were determined as accomplishment of one of the aims of this bachelor thesis. Thanks to these results, which were evaluated and presented in the table charts and graphs, the main aim "Suggestion of improvements in employee benefits" was achieved. Employees are almost satisfied with current benefit system, however more of them would welcome a change in the form of choice benefits, called cafeteria system. In the final part of the thesis are proposed recommendations which could lead to higher satisfaction of employees and the employer.
Klíčová slova:
dotazník; motivace; společnost; zaměstnanec; zaměstnanecké výhody