Original title: Možnosti aplikace evaluace v outdoor-teambuildingových vzdělávacích aktivitách
Translated title: Opportuinities to Application of Evaluation in Outdoor-teambuilding Educational Activities
Authors: Riemer, Jakub ; Dvořáková, Miroslava (advisor) ; Gruber, Jan (referee)
Document type: Master’s theses
Year: 2016
Language: cze
Abstract: [cze] [eng]
Tato práce je primárně zaměřena na problematiku evaluace v oblasti organizačního vzdělávání a možnosti jejího použití specificky u outdoor-teambuildingových vzdělávacích aktivit. Cílem práce je kriticky analyzovat současný stav poznání evaluace ve vzdělávání a na základě zjištěných informací syntetizovat evaluační model, který by mohl být používán pro evaluaci outdoor-teambuildingových vzdělávacích aktivit. Nejprve jsou charakterizovány základní pojmy outdoor trénink, teambuilding a evaluace. Poté následují kapitoly, ve kterých jsou představeny a porovnány vybrané, evaluační modely používané v oblasti vzdělávání. Tyto kapitoly tvoří teoretickou základnu celé práce a na jejich základě je dále prezentován modifikovaný evaluační model, umožňující použití specificky pro outdoor-teambuildingové programy. V závěru jsou také doporučení pro další výzkum v oboru. Klíčová slova: evaluace, evaluace vzdělávání, evaluační modely, aplikace evaluace, současné trendy v evaluaci, outdoorový trénink, teambuilding This thesis is primarily focused on the field of evaluation of organizational training and its possible application on outdoor-teambuilding training activities. The goal of the paper is to critically analyze the current state of knowledge of training evaluation and, based on the discovered facts, to synthetize evaluation model, which could be used for evaluating outdoor- teambuilding programs. Firstly, the basic concepts of outdoor-training, teambuilding and evaluation are introduced. In the following chapters, there is the presentation and comparison of chosen evaluation models, which are used in the field of training. Above mentioned part provides a theoretical base for the thesis and based on this, there is a new model introduced, which is modified specifically for outdoor-teambuilding evaluation. In the conclusion, there are also recommendations for further studies and researches. Key Words: evaluation, training evaluation, evaluation models, applied evaluation, current trends in evaluation, outdoor training, teambuilding
Keywords: applied evaluation; current trends in evaluation; evaluation; evaluation models; outdoor training; teambuilding; training evaluation; aplikace evaluace; evaluace; evaluace vzdělávání; evaluační modely; outdoorový trénink; současné trendy v evaluaci; teambuilding

Institution: Charles University Faculties (theses) (web)
Document availability information: Available in the Charles University Digital Repository.
Original record: http://hdl.handle.net/20.500.11956/76232

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-345640


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > Charles University > Charles University Faculties (theses)
Academic theses (ETDs) > Master’s theses