Original title: Audit řízení lidských zdrojů
Translated title: Audit of human resources
Authors: Sikorová, Lenka ; Stříteský, Marek (advisor) ; Pavelka, Jan (referee)
Document type: Master’s theses
Year: 2014
Language: cze
Publisher: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstract: [cze] [eng]
Diplomová práce se věnuje problematice auditu řízení lidských zdrojů a jeho aplikaci v konkrétní firmě. V teoretické části jsou vysvětleny pojmy audit, audit řízení lidských zdrojů, je vymezeno postavení HR systému v organizaci, popsány hlavní úkoly a role personálního útvaru a popis situace v ČR. V praktické části je popsána společnost, kde byl HR audit proveden, postup celého auditu a jeho výstupy v podobě nálezů a doporučení. The diploma thesis focuses on the theory of HR audit and conducting an HR audit in a real company. The theoretical part of the diploma thesis consists of explanation of terms audit and HR audit, descriptions od HR systems in organizations, descriptions of main tasks, duties and roles of HR department and brief description of the situation in the Czech Republic. It is then described in the practical part od the diploma thesis how the HR audit went, what all steps of conducting an HR audit were and what the conclusion and recommendations were.
Keywords: HR audit; human resources; process audit; audit řízení lidských zdrojů; HR audit; procesní audit; řízení lidských zdrojů

Institution: University of Economics, Prague (web)
Document availability information: Available in the digital repository of the University of Economics, Prague.
Original record: http://www.vse.cz/vskp/eid/43908

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-192801


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > University of Economics, Prague
Academic theses (ETDs) > Master’s theses