Original title: Analýza pracovní spokojenosti v podniku Alpha
Translated title: Analysis of job satisfaction in the company Alpha
Authors: Hottowá, Petra ; Bedrnová, Eva (advisor) ; Hubinková, Zuzana (referee)
Document type: Master’s theses
Year: 2010
Language: cze
Publisher: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstract: [cze] [eng]
Diplomová práce se věnuje analýze pracovní spokojenosti ve vybraném podniku. Hlavním cílem práce je zmapování pracovní spokojenosti zaměstnanců z hlediska všech úrovní řízení s důrazem na problematiku organizačních změn. Z analýzy jako vedlejší produkt vyplývají i možné faktory nespokojenosti. Mezi použité metody zkoumání patří dotazník, workshop a rozhovor s personálním manažerem. V závěru jsou výsledky jednotlivých metod shrnuty a na základě zjištěných faktorů nespokojenosti navrhnuta opatření pro zlepšení současné situace v podniku. Diploma thesis provides an analysis of job satisfaction in a selected company. The main goal is to monitor employees' job satisfaction in terms of all levels of management with emphasis on issues of organizational change. Possible factors of dissatisfaction should result as a by-product from the analysis. Among the methods of investigation I applied questionnaire, workshop and interview with HR manager. In conclusion, the results of each method are summarized and according to the findings of dissatisfaction I suggested measures to improve the current situation in the company.
Keywords: Herzberg; job satisfaction; Maslow; motivation; organizational change; stimulation; Herzberg; Maslow; motivace; organizační změny; pracovní spokojenost; stimulace

Institution: University of Economics, Prague (web)
Document availability information: Available in the digital repository of the University of Economics, Prague.
Original record: http://www.vse.cz/vskp/eid/20800

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-16770


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > University of Economics, Prague
Academic theses (ETDs) > Master’s theses