Original title: Podniková kultura ve vybraných podnicích
Translated title: Corporate culture in chosen enterprises
Authors: ZIKMUNDOVÁ, Jana
Document type: Master’s theses
Year: 2013
Language: cze
Abstract: [cze] [eng]
Cílem této diplomové práce, která má název Podniková kultura ve vybraných podnicích, bylo specifikovat rozhodující dimenze podnikové kultury, provést jejich analýzu a navrhnout změny ve vybraných podnicích. Zkoumanými podniky byly Pleas, a. s. a TKZ Polná, spol. s r. o. The aim of this diploma thesis which is called Corporate culture in chosen enterprises was to specify the deciding dimensions of corporate culture, analyze them and suggest changes in the chosen companies. The surveyed companies were Pleas, a.s. and TKZ Polná, spol. s r.o.
Keywords: corporate culture; index of individualism x collectivism; index of masculinity x femininity; index of uncertainty avoidance; index of value of long-term orientation; knowledge society; learning; power distance index; index dlouhodobé orientace; index individualismus x kolektivismus; index maskulinita x feminita; index mocenského odstupu; index vyhýbání se nejistotě; podniková kultura; učení; znalostní společnost
Citation: ZIKMUNDOVÁ, Jana. Podniková kultura ve vybraných podnicích. České Budějovice, 2013. diplomová práce (Ing.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta

Institution: University of South Bohemia in České Budějovice (web)
Document availability information: Fulltext is available in the Digital Repository of University of South Bohemia.
Original record: http://www.jcu.cz/vskp/28082

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-153508


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > University of South Bohemia in České Budějovice
Academic theses (ETDs) > Master’s theses