Název: Organizační struktura, kultura, strategie a řízení firem v 21. století
Autoři: Kočová, Lenka ; Dědina, Jiří (vedoucí práce) ; Kavan, Tomáš (oponent)
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2006
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstrakt: Práce je zaměřena na organizace 21. století a jejich vývoj v členění na čtyři základní oblasti ? organizační kultura, strategie, řízení, organizační struktura. Cílem je shrnutí nových trendů v oblasti managementu spojených se začátkem 21. století a popis nových typů organizací vznikajících v důsledku globalizace podnikatelského prostředí. 21. století přináší změny v organizační struktuře, změny pracovní náplně manažerů, změny strategie a nové trendy, jako například větší důraz na sociální odpovědnost firem či etické hodnoty. Tyto nové trendy jsou doloženy příklady firem z praxe.

Instituce: Vysoká škola ekonomická v Praze (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři VŠE.
Původní záznam: http://www.vse.cz/vskp/eid/775

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-443


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoká škola ekonomická v Praze
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce