Název:
Systém výběru pracovníků ve vybrané organizaci
Překlad názvu:
Systém výběru pracovníků ve vybrané organizaci
Autoři:
GAJAN, Marek Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok:
2018
Jazyk:
cze
Abstrakt: [cze][eng] Tato bakalářská práce se zabývá systémem výběru pracovníků ve vybrané organizaci XYZ, spol. s r.o. Popisuje činnosti celého výběrového procesu v organizaci. Tato práce se skládá z popisu organizace XYZ, spol. s r.o., její organizační struktury a z popisu činností realizovaných při výběru nových pracovníků. Cílem práce je posouzení a zhodnocení systému výběru pracovníků ve vybrané organizaci a návrh změn na zlepšení a zefektivnění řízení této oblasti.This bachelor thesis provides detailed information from the area of human resources management with focusing on process of selecting and recruiting employees in the selec-ted company XYZ Ltd. (private limited company), from candidates' application to final assessment in the interview. This bachelor thesis contains a brief description of characteristics of the company, it's ogranizational structure and recruitment procedure of new employees as it is realized in the selected company. The aim of the bachelor thesis is to analyse the current situation of personal activities, especially of selecting and recruiting employees, and suggest mea-sures leading to effective work in a new staff recruitment.
Klíčová slova:
popis pracovních pozic; systém výběru pracovníků; výběr pracovníků; výběrové metody; získávání pracovníků; candidates' application; recruitment procedure; selecting employees; shortlist Citace: GAJAN, Marek. Systém výběru pracovníků ve vybrané organizaci. České Budějovice, 2018. bakalářská práce (Bc.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta
Instituce: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích
(web)
Informace o dostupnosti dokumentu:
Plný text je dostupný v digitálním repozitáři JČU. Původní záznam: http://www.jcu.cz/vskp/45384