| |
| |
|
Design of business processes and organization structure change in GfK Praha, s.r.o.
Hanzal, Michal ; Dědina, Jiří (advisor) ; Kopkáně, Heřman (referee)
In the first part of the diploma thesis is described the relevant theory of the Business Process Management which is fundamental background for the practical second part of the thesis. The theoretic part contains of a general description of the Business Process Management and a description of the BPM design phases, such as planning, analyzing, designing, and implementing. The second part of the diploma thesis focuses on the design of the Business Process Management in GfK Praha, s.r.o. First the company is introduced globally as well as locally. Afterwards the local branch is analyzed by real data and especially by many structural interviews with GfK employees. Most importantly, based on the workshops with the cooperative employees, there are designed new processes into the connected process maps.
|
|
Establish of West Bohemia subdivision
Neumajer, Přemysl ; Dědina, Jiří (advisor) ; Kopečková, Barbora (referee)
Graduation theses deal with establish of new organization entity in Skanska DS, condition for establish, variants of organisation set-up, conection with present organisatin structure and selection of the best variant. In frame of this work is describe wider surroundings of organization, construction material of organization, management style and corporate culture and contemporary technology.
|
|
Analýza postavení společnosti Mithras s.r.o. na českém trhu
Král, Tomáš ; Černá, Jitka (advisor) ; Dědina, Jiří (referee)
Bakalářská práce řeší problematiku postavení MSP na českém trhu, nejprve obecně a dále v aplikaci na společnost Mithras s.r.o. V teoretické části jsou popsány MSP a vysvětleny nejdůležitější souvislosti strategické analýzy. Empirická část obsahuje charakteristiku podniku, na kterém je provedena strategická analýza. Závěr obsahuje návrhy a doporučení ke zlepšení současné situace.
|
| |
|
Styly řízení zahraničních manažerů v České republice
Binderová, Vladimíra ; Dědina, Jiří (advisor) ; Gallusová, Šárka (referee)
Prace se zabývá rozdíly v řízení německých a českých vedoucích pracovníků. Hlavním cílem je zaměřit se na působení německých expatriotů v českých firmách, jejich problémy při vedení zaměstnanců, komunikace s nimi a prosazování firemní kultury mateřské společnosti ve společnosti dceřiné. Teroretická část uvádí do problematiky expatriotů, jejich působení, odměňování, trénink a repatriace.
|
| |
| |
| |