Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 1 záznamů.  Hledání trvalo 0.01 vteřin. 
Výpověď z pracovního poměru
Formánek, Jan ; Štangová, Věra (vedoucí práce) ; Vysokajová, Margerita (oponent)
Shrnutí Výpověď z pracovního poměru Cílem této diplomové práce je podrobná analýza současné legislativy výpovědi z pracovního poměru. Práce rovněž pojednává o dalších způsobech skončení pracovního poměru, jelikož je důležité vymezit výpověď v širším kontextu. Druhým cílem této práce je navrhnout možné úpravy de lege ferenda. Tyto návrhy by měly zrcadlit ochrannou funkci pracovního práva stejně jako úsilí přizpůsobit pracovní právo moderním potřebám flexibility. Tato práce se skládá z osmi kapitol. První kapitola představuje základy pracovního práva a popisuje jeho vztah k občanskému právu z historické i současné perspektivy. Druhá kapitola odhaluje a popisuje strukturu národních i mezinárodních pramenů pracovního práva. Třetí kapitola analyzuje základní principy pracovněprávních vztahů a spojuje je se základními principy civilního práva. Ve čtvrté kapitole se práce zaměřuje na ostatní způsoby skončení pracovního poměru v současné legislativě. Následující čtyři kapitoly jsou jádrem této práce. Pátá kapitola popisuje současnou právní úpravu výpovědi z pracovního poměru včetně úpravy výpovědi ze strany zaměstnance, zaměstnavatele, důvody, ze kterých může zaměstnavatel podat výpověď a další omezení, které zaměstnavatel nebo zaměstnanec mají. Šestá kapitola obsahuje popis aktuální právní úpravy...

Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.