|
|
Hodnocení zaměstnanců v malém podniku
Klattová, Lucie ; Hejda, Jan (vedoucí práce) ; Řepová, Helena (oponent)
Bakalářská práce je zaměřena na analýzu současného stavu hodnocení pracovníků v konkrétním malém podniku XY s.r.o., následně na navržení nového systému hodnocení a konečně na popis implikace. Cílem je vypracovat edukační podklady pro vedení firmy XY s.r.o. Metody sběru dat jsou studium odborné literatury, nestrukturované rozhovory s vedením společnosti XY s.r.o., analýza vnitropodnikových dokumentů a dvě dotazníková šetření - k analyzování pracovních míst a systému hodnocení pracovníků.
|
|
| |
|
|
Audit bezpečnosti procesů a informačních technologií podle open source metodiky
Zrcek, Tomáš ; Gála, Libor (vedoucí práce) ; Šašek, Jaroslav (oponent)
Práce je zaměřena na audit bezpečnosti procesů a informačních technologií. Nejprve je rozebrán koncept auditu této oblasti a shrnuty jednotlivé přístupy, které se danou problematikou zabývají. Dále jsou stanovena kritéria, která by každá metodika měla splňovat, pokud má být výsledek auditu dostatečně kvalitní. Součástí práce je metodika postupu, který se provádí před, během i po samotném auditu. Hlavním přínosem je zhodnocení, zda postupy a výstupy auditu bezpečnosti procesů a technologií podle open source metodiky MetDK dosahují dostatečné kvality, která je pro tuto oblast definována. Práce je založena na konkrétní společnosti (Jasa s.r.o.). V tomto podniku byl proveden audit bezpečnosti procesů a informačních technologií podle metodiky MetDK. Výstup obsahuje závěrečnou auditní zprávu.
|
|
|
Informační etika v malém podniku
Pareja, Erik ; Sigmund, Tomáš (vedoucí práce) ; Toman, Prokop (oponent)
Tato práce zkoumá informačně etické prostředí malého podniku, především pak principy vztahů mezi zaměstnavatelem a zaměstnanci a mezi podnikem a veřejností. Práce se soustřeďuje především na informační etiku, která se uplatňuje při komunikaci prostřednictvím internetu a při používání výpočetní techniky. Práce odhaluje principy, které mohou v dnešní informační společnosti ovlivňovat a formovat etické rozhodování zaměstnavatele a jeho zaměstnanců. Zároveň se práce zkoumá nové příležitosti, které v dnešní informační společnosti umožňují etické a právní normy porušovat novými způsoby.
|
|
|
Podnikatelský plán
Humplík, Jaromír ; Dvořák, Jiří (vedoucí práce) ; Šír, Pavel (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá jak teoretickou, tak praktickou tvorbou podnikatelského plánu. Hlavním cílem práce je odpovědět na otázku, zda nápad na založení fiktivní firmy Sound Play, s.r.o. v oblasti ozvučení a osvětlení kulturních, společenských a jiných akcí vykazuje známky úspěšného potenciálního podnikatelského plánu.
|
|
|
Strategické řízení ve společnosti NGA, s. r.o.
Ustinova, Vlada ; Svobodová, Ivana (vedoucí práce) ; Müllerová, Jana (oponent)
Tato práce je věnovaná procesu strategického řízení, popisu jeho jednotlivých komponent, strategické analýze, návrhu strategických variant a stanovení strategie vybraného podniku. Práce se skládá ze dvou částí, teoretické a analytické. První část zahrnuje teoretické základy tykající strategického řízení a postupu stanovení strategie a taktéž informaci o specifikách strategického řízení v malém podniku a specifikách malého podnikání v Rusku. Analytická část zahrnuje popis oboru působení vybrané společnosti, úvod do její historie, stanovení mise, vize a cílů společnosti, její strategickou analýzu, návrh možných strategických variant a stanovení výsledné strategie. Cílem diplomové práce je explicitně vyjádřit současnou strategii zvoleného podniku a na základě rozboru historie jeho vývoje, nezbytnou pro pochopení současné situace, a jeho strategické analýzy navrhnout další varianty strategie zaměřené na přežití a rozvoj podniku.
|
|
|
Podnikatelský plán - založení čajovny
Kuťáková, Michaela ; Chylíková, Hana (vedoucí práce) ; Poustka, Michal (oponent)
Cílem této diplomové práce je vytvořit podnikatelský plán pro založení vlastní čajovny a posoudit jeho realizovatelnost a životaschopnost v praxi. Práce je rozčleněna na teoretickou a praktickou část a obsahuje celkem 3 kapitoly. První teoretická kapitola se zabývá podnikatelským prostředím v České republice. V rámci ní jsou vysvětleny základní podnikatelské pojmy, specifikovány české právní formy podnikání a nastíněny legislativní požadavky pro podnikání v oboru potravinářství. Ve druhé teoretické kapitole jsou představeny účel, zásady zpracování a struktura podnikatelského plánu. Na základě této kapitoly je následně sepsána praktická část práce - reálný podnikatelský plán pro vybudování Čajovny U plné konvičky v pražské čtvrti Nusle.
|
|
|
Analýza personální práce v jazykové škole
Daňková, Veronika ; Dvořáková, Zuzana (vedoucí práce) ; Bušina, Filip (oponent)
Diplomová práce pojednává o řízení lidských zdrojů v malém podniku. V teoretické části uvádí specifika malých podniků v personální oblasti a popisuje personální činnosti, které by měly být v malém podniku prováděny. Teoretická část poskytuje podklady pro druhou část práce. V praktické části práce je nejdříve představena společnost, následně jsou popsány personální procesy, které v podniku probíhají. Cílem diplomové práce je analýza personální práce v dané organizaci, její zhodnocení a návrh doporučení pro společnost. Tato doporučení představují závěr praktické části. Jejich aplikace by měla organizaci přispět ke zlepšení systému personální práce a nepřímo tak zlepšit konkurenceschopnost podniku.
|
|
|
Nastavení personálních činností v důsledku transformace rodinné firmy na malou společnost
Kučerová, Kateřina ; Dvořáková, Zuzana (vedoucí práce) ; Kolářová, Jana (oponent)
Cílem této diplomové práce je analýza a následné nastavení personálních činností ve firmě, která se v důsledku transformace přeměnila z firmy rodinné na malou společnost. Při analýze se vychází z teoretických a praktických poznatků a jsou popsány všechny dosud probíhající personální činnosti ve firmě, jejich silné stránky i nedostatky. Na základě rozhovorů se zástupci firmy je důkladně vypracován systém obsazování volných pracovních míst a hodnocení zaměstnanců. Ostatní personální činnosti prozatím vyhovují současnému stavu a jsou tedy zmíněny pouze určité návrhy na jejich zlepšení.
|
|
|
Systém řízení bezpečnosti informací v malém podniku
Kraus, Vojtěch ; Doucek, Petr (vedoucí práce) ; Veber, Jaromír (oponent)
Práce je věnována tématu řízení bezpečnosti informací a systému řízení bezpečnosti informací v malých podnicích. Cílem a očekávaným přínosem práce je zejména poskytnutí praktického souboru poznámek a doporučení pro zavádění a provoz systému řízení bezpečnosti informaci ve specifickém prostředí podniku malého rozsahu. První část práce obsahuje teoretické vymezení bezpečnosti informací a systému řízení bezpečnosti informací. Dále popisuje pro tuto práci relevantní normy. Druhá část vymezuje pojem "malý podnik" a rozebírá možnosti návrhu ISMS v takovém podniku tak, aby byl v souladu s výše zmíněnými normami a zároveň aby byl dostatečně efektivním a dostupným řešením. Třetí část práce je rozborem ISMS v podniku malého rozsahu, a to konkrétně BDO IT a.s.
|
host ::
RSS.