|
|
Přístup k využívání osobních počítačů s ohledem na jejich energetickou náročnost
Řeháček, Jakub ; Gála, Libor (vedoucí práce) ; Pavlíček, Luboš (oponent)
Tato práce se zabývá dosahováním energetických úspor při využívání koncových stanic. Bere v potaz dostupné technologie a čerpá z obecně známých uživatelských návyků a neduhů. Snaží se zaměřit na pohled uživatele, identifikovat stránky jeho interakce s počítačem, které představují prostor k energetické úspoře. Troufá si nastínit vzory chování, aplikovatelné jak jednotlivcům, tak v korporátním prostředí. Práce si rozvrstvuje základní myšlenky pohledu uživatele a snaží se zaobírat detaily uživatelských návyků tak, aby v závěru dospěla k návrhu, jak zlepšit přístup k využívání PC, kdy výsledkem bude nižší energetická náročnost. Práce nejprve definuje obecné globální problémy související s osobními počítači. Neřeší však hardwarovou stránku problému. Nastiňuje nejčastější chyby, kterých se uživatelé dopouštějí a přináší souhrn řešení, která jsou popisována v dílčích kapitolách. Na závěr obsahuje případovou studii společnosti DHL ITSC Praha s.r.o., na které ukazuje možné konkrétní úspory při aplikaci šetrných pravidel.
|
|
| |
|
| |
|
| |
|
| |
|
|
Analýza strategického rozhodnutí sportovní organizace
Houzimová, Eva ; Král, Pavel (vedoucí práce) ; Křováčková, Petra (oponent)
Cílem diplomové práce byla analýza úspěšnosti strategického rozhodnutí sportovní organizace. Podcílem bylo zjištění posunu konkurenceschopnosti klubu a změny spokojenosti klientů se službami, které klub nabízí. Důsledky strategické změny byly hodnoceny na základě analýzy interního prostředí, externího prostředí a finanční analýzy. Data byla získána prostřednictvím vlastní lokální ankety v podobě dotazníkového šetření, z dostupných dokumentů a při osobním či telefonickém kontaktu. Práce se skládá z deseti kapitol, z nichž prvních pět je věnováno teoretické části a dalších pět praktické části. Cíl a účel práce jsou krátce popsány v úvodu. První kapitola je věnována neziskovým organizacím a druhá až čtvrtá kapitola popisuje strategii, strategický management a strategickou změnu. V páté kapitole jsou představeny analytické metody používané v oblasti strategického managementu. Šestou kapitolou je metodologie představující postupy a metody používané v praktické části. Sedmá kapitola je věnována představení sportovní organizace. Osmá kapitola prezentuje a interpretuje získaná data, která jsou implementována do analytických metod v deváté kapitole. Desátá kapitola shrnuje důsledky strategického rozhodnutí a návrh strategie. Výstup práce je prezentován v závěru.
|
|
|
Pojetí konkurence: neoklasický a rakouský přístup
Chmelík, Pavel ; Holman, Robert (vedoucí práce) ; Šťastný, Daniel (oponent)
Práce se zabývá porovnáním teorií konkurence z hlediska Rakouské a Neoklasické školy. Hledá odpověď na otázku, která z uvedených teorií je blíže realitě. Toto srovnání je založeno zejména na přístupu k roli konkurence na utváření rozmanitých tržních struktur, pohledu na roli podnikatele na trhu a významu trhu při šíření informací v ekonomice. Postoje těchto škol k výše zmíněným problémům jsou totiž značně odlišné a dohromady tvoří jádro sporu mezi oběma teoriemi.
|
|
|
Lidský kapitál a investice do zdraví
Hrušková, Eva ; Chytil, Zdeněk (vedoucí práce) ; Katreniaková, Dagmara (oponent)
Práce se zabývá vlivem zdraví jako součásti lidského kapitálu na hospodářský růst. Vymezuje pojem lidský kapitál a zdraví. Jsou zde představeny vybrané ekonomické modely, které je zahrnují a vysvětlují jejich významnost v souvislosti s ekonomickým růstem. Na příkladu aktuálního společenského a ekonomického trendu, prodlužující se střední délky života a stagnujícího růstu populace, se demonstruje centrální význam soukromých investic do zdraví jako možného východiska a pilíře pokračujícího hospodářského růstu. Nepříznivý demografický trend je typický nejen pro ČR, ale i pro ostatní země EU. Začíná vystupovat jako významná limitující bariéra dalšího hospodářského růstu. Dále se přechází k analýze investic do zdraví, jako přirozené součásti lidského kapitálu a jako nezbytné podmínky pro zajištění udržitelného ekonomického růstu. Z uvedeného vývoje je dedukována nezbytnost investic do zdraví. Kvalita zdraví populace začíná vystupovat jako jedna z priorit nejen národních vlád evropských zemí, ale i orgánů EU. Cílem práce je na reálných datech metodou lineární regrese kvantifikovat vliv soukromých investic do zdraví na hospodářský růst.
|
|
|
Založení a vznik akciové společnosti
Galíková, Kateřina ; Kalinová, Miluše (vedoucí práce) ; Žák, Květoslav (oponent)
Ve své práci se věnuji zakládání a vzniku akciové společnosti. V první části je stručně charakterizován historický vývoj této formy obchodní společnosti, jsou uvedeny prameny práva, které ji upravují, jsou nastíněny charakteristické znaky akciové společnosti, poskytnuty základní informace o orgánech vytvářených akciovou společností, ale i o cenných papírech emitovaných akciovými společnostmi. V hlavní části jsem popsala rozdíl mezi založením a vznikem akciové společnosti. Důkladně jsou probrány oba způsoby založení a vysvětleny obsahové náležitosti zakladatelského dokumentu i stanov. Vylíčila jsem, kdo je oprávněn jednat jménem společnosti před jejím vznikem a jak a v jakých lhůtách se splácejí peněžité a nepeněžité vklady. V závěrečné části jsem se věnovala vzniku akciové společnosti, návrhu na zápis společnosti do obchodního rejstříku, přikládaným listinám a rejstříkovému řízení.
|
|
|
Analýza kvality systému plánů a rozpočtů konkrétního podniku
Struhelková, Lucie ; Král, Bohumil (vedoucí práce) ; Šmíra, Petr (oponent)
Předmětem diplomové práce je teoretické vymezení systému plánů a rozpočtů a jeho následné porovnání s kvalitou systému plánů a rozpočtů v České zbrojovce a. s., Uherský Brod. V první části práce se budu věnovat teoretickému popisu systému plánů a rozpočtů, který budu analyzovat podle základních otázek. Tyto otázky mi umožní systém hodnotit v návaznosti na konkrétní faktory. Stejné způsob analýzy pouţiji poté i na současný systém plánů a rozpočtů v České zbrojovce a. s. V jejím průběhu se pokusím doporučit moţné změny, které by podle mého názoru mohly vést k zvýšení efektivity systému plánů a rozpočtů v České zbrojovce a. s.
|
host ::
RSS.