|
|
Global grants in nonprofit sector
Honců, Martina ; Khendriche Trhlínová, Zuzana (advisor) ; Kadeřábková, Jaroslava (referee)
The degree thesis treats the problem of Global grant in nonprofit sector accorded within Single programming document for Objective 3 of the NUTS 2 Prague region. The Global grant is simplified grant scheme awarded to nonprofit organizations active in social sphere, which focus on persons endangered by social exclusion. The degree thesis defines the theoretical framework of all correlations necessary for valid insight into the problem. Among the concepts defined are nonprofit sector, nonprofit organizations, their financing, regional policy of European Union acting through the European Social Fund awarding funds precisely for Global grant. The nature of Global grant is further examined by looking into project approval procedure falling within the grant, handling of monitoring indicators and positron and impact of the Global grant on nonprofit organizations.
|
|
|
Educational Institute for Children Protection and his attendance on the program JPD 3
Vodrážková, Lucie ; Wokoun, René (advisor) ; Hanušová, Jaroslava (referee)
Diplomová práce je zaměřena na analýzu projektu "JPD 3", který byl realizován Vzdělávacím institutem ochrany dětí, o. p. s., v rámci Jednotného programového dokumentu pro Cíl 3 regionu NUTS II Hl. m. Praha. Teoretická část práce je věnována souvislostem programu JPD 3 s regionální politikou a regionem Hl. m. Praha. Podrobněji se tato část věnuje SWOT analýze hl. m. Prahy, prostřednictvím které byly přerozdělovány prostředky pro jednotlivé priority programu JPD 3. Analytická část je zaměřena na vlastní projekt "JPD 3" a jeho porovnání s ostatními projekty v rámci opatření 3.2 Rozvoj dalšího vzdělávání. Cílem analýzy je prokázat význam celého projektu a vyjádřit jeho důležité postavení mezi ostatními projekty v rámci daného opatření.
|
|
|
Support from the European Social Funds in the Czech Republic ? Project: Coordinator and EUPROLEK
Barešová, Jana ; Abrhám, Josef (advisor) ; Pakosta, Jan (referee)
Jednou z nejdůležitějších oblastí, na kterou je soustředěna pomoc v rámci politiky hospodářské a sociální soudržnosti EU, je oblast rozvoje lidských zdrojů. Hlavním finančním nástrojem pro podporu lidských zdrojů v ČR je Evropský sociální fond. Pro předchozí programové období 2004-2006 bylo pro oblast implementace strukturálních fondů charakteristické především získávání zkušeností a v souvislosti s tím potýkání se s nejrůznějšími problémy. Cílem práce je podat informace o možnostech čerpání z ESF v ČR, zhodnotit čerpání v předchozím programovém období a poskytnout z toho vyplývající doporučení pro žadatele v současném období.
|
|
|
Implementation of the CIP EQUAL in the Czech Republic
Šmídová, Monika ; Abrhám, Josef (advisor) ; Jánová, Lucie (referee)
Diplomová práce je zaměřena na problematiku implementace Iniciativy Společenství EQUAL v České republice, která je zde realizována na základě zpracovaného Programu Iniciativy Společenství EQUAL (CIP EQUAL). Cílem práce je detailně popsat způsob této realizace a podat ucelený obraz o jejím vývoji a aktuální situaci. Stěžejní částí práce je hodnocení tohoto stavu jak na základě vypracovaných hodnotících zpráv, tak prostřednictvím provedené analýzy schválených projektů. Analýza se týká zejména hodnocení kvantitativních charakteristik projektů a v samotném závěru sumarizuje nejčastější chyby ze strany příjemců při předkládání finančních monitorovacích zpráv.
|
|
|
Problematika vzdělávání zaměstnanců ve zvoleném podniku
Bokotová, Věra Bc. ; Ezrová, Hana (advisor) ; Rousek, Pavel (referee)
V této diplomové práci se autorka snažila propojit své teoretické znalosti s praktickou částí. Celá práce se zabývá problematikou vzdělávání zaměstnanců ve zvolené firmě. Práce je sestavena podle logické návaznosti. Úvodní část je věnována teoretickým informacím, které souvisejí s oblastí vzdělávání. Na teoretickou část navazuje část praktická, která se skládá ze základních informací o firmě Rodenstock ČR s.r.o. a dále se zabývá problematikou vzdělávání v praxi.
|
|
|
Projekt Evropského sociálního fondu
Mrázková, Andrea ; Zapletalová, Jitka (advisor) ; Černá, Jitka (referee)
Teoretická část popisuje fungování evropské sociální politiky, zaměřuje se na Evropský sociální fond, Operační program Rozvoj lidských zdrojů a jeho priority, jsou zmiňovány činnosti předcházející realizaci projektu. Praktická část popisuje konkrétní projekt a jeho fungování, náležitosti žádosti o finanční podporu, monitoring projektu a momentální stav projektu, typy kontrol, vizuální identitu.
|
|
|
Analýza předložených projektů v rámci JPD 3
Pavlíčková, Jana ; Wokoun, René (advisor) ; Macháčková, Jaroslava (referee)
Tato diplomová práce se zabývá analýzou předložených projektů v rámci programu JPD 3. v úvodních kapitolách se věnuji fondům Evropské unie v obecné míře a postupně přecházím na Evropský sociální fond, programové dokumenty České republiky a konkrétně popisuji jednotlivé priority a opatření výše zmíněného programu JPD 3. Významnou část mé práce tvoří analýza předložených projektů v rámci tohoto programu.V návaznosti na předložené projekty analýza dále pokračuje další praktickou částí, která se zaměřuje na projekty neschválené a schválné. Součástí práce jsou také postupy předkládání a samotného hodnocení žádostí. Cílem této práce je pokusit se najít hlavní příčiny neschválení projektů a formulovat jistá doporučení pro budoucí potenciální žadatele
|
|
|
Analýza nezaměstnanosti a jejích důsledků v okrese Frýdek-Místek
Sajdáková, Soňa ; Nezdařilová, Eva (advisor) ; Klusáček, Jan (referee)
V diplomové práci se zabývám analýzou nezaměstnanosti v okrese Frýdek-Místek. V první části analyzuji nezaměstnanost podle dosaženého vzdělání, pohlaví, věku a podle délky evidence na úřadu práce. Druhá část je věnována dotazníkovému šetření, které probíhalo v měsíci září 2006 na Úřadu práce ve Frýdku-Místku. Výsledkem mé práce jsou doporučení a návrhy ve formě čerpání prostředků z Evropského sociálního fondu, systému investičních pobídek, snížení prostředků v oblasti pasivní politiky zaměstnanosti a její navýšení v oblasti aktivní politiky zaměstnanosti, zrušení či zastavení růstu minimální mzdy a dále také ve formě podpory počítačové gramotnosti s cílem zefektivnit způsob vyhledávání práce prostřednictvím nových technologií, především internetu.
|
|
| |
|
| |
guest ::
