|
Rizikové inženýrství v české energetice
Míčková, Petra ; Krebs, Zbyněk (oponent) ; Toman, Petr (vedoucí práce)
Práce se zaměřuje na oblast řízení rizik v české energetice, seznamuje s jejím fungováním a souvislostmi. Dále přibližuje některé obecné principy managementu rizik, jejich význam v energetice a energetických projektech. Jsou popsány vybrané metody řízení rizik, což je základem pro následné doporučení jedné z nich pro nasazení v oblasti energetiky. Vybraná metoda je dále demonstrována na příkladu energetického projektu a je také navrženo její vylepšení.
|
| |
| |
|
Rizikové inženýrství v české energetice
Míčková, Petra ; Krebs, Zbyněk (oponent) ; Toman, Petr (vedoucí práce)
Práce se zaměřuje na oblast řízení rizik v české energetice, seznamuje s jejím fungováním a souvislostmi. Dále přibližuje některé obecné principy managementu rizik, jejich význam v energetice a energetických projektech. Jsou popsány vybrané metody řízení rizik, což je základem pro následné doporučení jedné z nich pro nasazení v oblasti energetiky. Vybraná metoda je dále demonstrována na příkladu energetického projektu a je také navrženo její vylepšení.
|
|
Trh práce, politika zaměstnanosti a nezaměstnanost okresu Benešov
Micková, Petra ; Postránecký, Josef (vedoucí práce) ; Markl, Jiří (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá analýzou trhu práce, nezaměstnanosti a politiky zaměstnanosti okresu Benešov. Obsahuje část teoretickou, vymezující trh práce, zákonitosti jeho fungování a nezaměstnanost. V další části se potom orientuji na základní charakteristiku okresu Benešov. Následuje část analytická, rozdělená celkem do 4 kapitol, které jsou věnovány nezaměstnanosti, základním faktorům, které formují trh práce v okrese Benešov, politiku zaměstnanosti realizovanou na území okresu a také náhledu na praktickou činnost Úřadu práce v Benešově u Prahy. V oblasti nezaměstnanosti je věnována registrované míře nezaměstnanosti, uchazečům o zaměstnání a vnitřním disproporcím v rámci regionu. V oblasti trhu práce mapuje jeho vývoj v průběhu let 2002 ? 2006, současný stav a strukturu nabídky a poptávky dle kategorií pracovníků. Z hlediska politiky zaměstnanosti nahlíží na problematiku její realizace ze strany Úřadu práce, na druhé straně umožňuje náhled na přehled nejdůležitějších opatření na podporu zaměstnanosti deklarovaných v Programu rozvoje územního obvodu Středočeského kraje.
|