Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 1 záznamů.  Hledání trvalo 0.01 vteřin. 
Diskriminace žen v pracovních vztazích v současném Japonsku
Bruzlová, Kateřina ; Sýkora, Jan (vedoucí práce) ; Labus, David (oponent)
Práce se zabývá problémem diskriminace žen v pracovních vztazích v současném Japonsku. V první části jsou rozebrány příčiny přetrvávající diskriminace žen, kterými jsou především nedostatečná právní ochrana žen v pracovních vztazích, tradiční postoje společnosti a přetrvávající znevýhodňující praktiky japonských firem. V druhé části jsou za použití údajů z vládních statistik zanalyzovány nejčastější formy diskriminace v pracovních vztazích v následujících oblastech: nábor a dělení zaměstnanců do skupin podle kariérních plánů, povyšování zaměstnanců, systém mzdového ohodnocení a obtěžování a šikana na pracovišti. Ve třetí části jsou shrnuta nejdůležitější opatření japonské vlády přijímaná v oblasti vyloučení diskriminace v pracovních vztazích a ve čtvrté části je nastíněn budoucí možný vývoj tohoto problému. Klíčová slova diskriminace, pracovní vztahy, Japonsko, gender

Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.