|
|
Hydraulické spojky a měniče
Pospíšil, Dan ; Žák, Radim (oponent) ; Klas, Roman (vedoucí práce)
Bakalářská práce obsahuje základní informace o hydraulických spojkách a měničích. Hlavní část se věnuje hydrodynamickým spojkám a úpravám v jejich konstrukci pro zlepšení vlastností v provozu. Rovněž jsou uvedeny základní výpočtové vztahy. Dále jsou uvedeny možnosti konstrukce hydrodynamických měničů a jejich paralelní propojení s mechanickým převodem. Závěrečná část je věnována hydrostatické pístové spojce.
|
|
|
Výměníky tepla
Rosypal, Štěpán ; Fortelný, Zdeněk (oponent) ; Baláš, Marek (vedoucí práce)
Tato bakalářské práce má seznámit čtenáře se základními druhy výměníků tepla používanými v energetice a jejich rozdělením. Je zde uvedeno jejich třídění jak z hlediska účelu a funkce, tak i z hlediska konstrukčního, které je doplněno porovnáním rekuperačních výměníků. Dále se zabývá možnostmi zvyšování účinnosti, problémy při provozu a jejich odstraňováním. Zejména pak zanášením a čištěním výměníků tepla.
|
|
|
Efektivní využití supply chain managementu v mezinárodním obchodu
Höll, Jakub ; Klosová, Anna (vedoucí práce) ; Huba, Samuel (oponent)
Diplomová práce se zaměřuje na efektivní využití supply chain managementu v nadnárodním podniku a s tím spojená rizika, náklady a celkové řešení efektivity napříč logistickým řetězcem. Teoretická část obsahuje základní teoretická východiska a vysvětluje stěžejní pojmy této problematiky, jako jsou např. inovace a aktuální trendy v logistice, základní strategie řízení logistických řetězců a nejpoužívanější metodologie k efektivnímu řešení supply chain managementu. Praktická část se zaměřuje na analýzu nastavení a přístupu k efektivnímu řízení logistického řetězce v devíti mezinárodních společnostech na základě rozhovorů ze zástupci jednotlivých podniků. Stěžejní část tvoří rozbor výsledků, které vzešly z kvalitativního výzkumu realizovaného formou osobního dotazování. Jsou zde zmapovány zkušenosti a názory zástupců logistických oddělení s několikaletou praxí v oboru, dále komentovány rozdíly mezi jednotlivými společnostmi. Cílem práce bylo zodpovědět výzkumné otázky a dospět k závěru jak by firmy mohly pozitivně ovlivnit problematiku efektivního řízení supply chain managementu.
|
|
|
Daňová a organizační aspekty vybraných vysokých škol ve vybraných zemích
Fouknerová, Monika ; Vítek, Leoš (vedoucí práce) ; Pavel, Jan (oponent)
Tato diplomová práce porovnává organizační struktury vybraných vysokých škol v České republice, ve Slovenské republice a ve Francii. Cílem této analýzy je zjistit, zda jsou organizační struktury vysokých škol v porovnávaných zemích srovnatelné, nebo zda se naopak liší, a zda nedochází k případné neefektivnosti v řízení těchto škol. V úvodu se práce zaměřuje na systémy a financování vysokoškolského vzdělávání ve vybraných zemích. Pomocí výročních zpráv vysokých škol následuje samotná komparace organizačních struktur a vyvození závěrů v souvislosti s efektivností řízení těchto škol.
|
|
|
Analysis of a team in organization and criteria of its effectivity
Valentínová, Alexandra ; Nový, Ivan (vedoucí práce) ; Lorencová, Hana (oponent)
Diplomová práce se zabývá analýzou stávajícího pracovního týmu v slovenské společnosti Artexe s.r.o. Cílem práce je zařazení vybraného týmu na základě získaných teoretických poznatků a odhalení jeho slabých stránek. Teoretická část práce definuje základní pojmy a seskupuje informace potřebné pro provedení analýzy. V praktické části je pak sledovaný pracovní tým testován z hlediska různých kritických oblastí. Pro pozorování je použita metoda dotazníku. Celkem je výzkum tvořen čtyřmi výzkumnými dotazníky, které sledují problematické dimenze týmu, potřebu teambuildingu a typické role jednotlivých členů týmu. Výsledky analýzy slouží k odhalení problematických oblastí a následně na to k návrhu konkrétních doporučení pro efektivnější fungování pracovního týmu společnosti Artexe. Shromážděné návrhy řešení vycházejí z odborné literatury a z výzkumů domácích i zahraničních autorů.
|
|
|
Vytvoření a aplikace počítačového programu pro hodnocení herního výkonu hráče v utkání volejbalu.
NEŠICKÁ, Lucie
Hlavním úkolem této bakalářské práce je vytvoření a aplikace počítačového programu pro hodnocení herního výkonu hráče v utkání volejbalu. Práce se skládá ze dvou částí, z teoretické a praktické. Teoretická část je zaměřena na základní údaje o volejbalu (historie, charakteristika, systematika, herní výkon a jeho hodnocení). V praktické části je znázorněn postup při tvorbě a aplikaci programu. Praktická část také obsahuje přehled výsledků družstva TJ Spartak Polička v sezóně 2010/2011. Program by měl zpřístupnit a zjednodušit hodnocení herního výkonu i týmům výkonnostní a mládežnické kategorie.
|
|
|
Zvyšování efektivnosti systému odměňování v podniku
HNÍZDILOVÁ, Jana
Cílem této diplomové práce bylo provést studii na téma {\clqq}Zvyšování efektivnosti systému odměňování v podniku``. Odměňování v nejširším slova smyslu zahrnuje jak peněžní, tak nepeněžní odměňování, ale také filozofii, strategii, politiku, plány a postupy používané organizacemi v zájmu rozvoje a udržování systémů odměňování. Teoretické základy z oblasti odměňování obsahuje první část diplomové práce. Jde především o vymezení pracovněprávních vztahů, obecný popis tvoření mzdových soustav a v neposlední řadě také vymezení vztahu mezi mzdou a produktivitou. Druhá část je věnována popisu systému odměňování v konkrétním podniku a zhodnocení efektivity pomocí vybraných ukazatelů produktivity práce. V závěrečné části jsou uvedena některá doporučení jak by bylo možné tuto efektivitu zvýšit.
|
|
|
Posouzení vlivu systému řízení kvality na jeho účinnost v oblasti státní správy
DUCHKOVÁ, Eva
Pronikání modelů kvality do veřejno {--} správní sféry má svůj počátek v roce 2000. V tomto roce vyústila snaha organizací zkvalitňovat život svých občanů. Tato snaha nebyla dána jen vůlí veřejné správy, ale i reformními kroky vlády České republiky spojených s přípravami na vstup do Evropské unie. Právě ze strany Evropské unie zesílil tlak na zajištění kvality ve veřejné správě, kdy vedle klasických nástrojů je nutné aplikovat i moderní způsoby řízení kvality. Cílem diplomové práce je analyzovat účinnost systémů řízení kvality v oblasti veřejné správy, konkrétněji tedy v oboru státní správy. Jaké systémy řízení kvality jsou v této oblasti účinné? A jaký přínos mohou v daném okruhu přinést? To jsou hlavní otázky. Pro zodpovězení těchto otázek jsem vybrala dva příklady z praxe. První případem je implementace systémů managementu kvality a jejich přínos v organizaci ústřední státní správy, na Českém statistickém úřadě. Po konzultaci s odbornou veřejností jsem jako druhý případ zvolila příklad města Vsetína, kde implementovali většinu moderních způsobů řízení kvality a toto město je vzorem pro ostatní subjekty. Jedná se tedy o aplikaci systémů řízení kvality v subjektu s přenesenou působností státní správy.
|
|
| |
|
| |
host ::
RSS.