|
|
Tomáš Baťa; pracovní podmínky zaměstnanců ve firmě T. & A. BAŤA, ZLÍN
Zapletalová, Jana ; Sekyrková, Milada (vedoucí práce) ; Dobeš, Jan (oponent)
Cílem práce je pochopit Tomáše Baťu jako osobnost, podnikatele a průkopníka na poli ševcovského řemesla, a také jeho továrnu na boty. Pracovní podmínky, které byly nastaveny u firmy Baťa, se pokusím přiblížit historickým pramenem, jakým je pracovní řád z 15. ledna 1923. Tento pracovní řád je uložen ve Státním okresním archivu ve Zlíně a je jediným dochovaným pracovním řádem za Baťova života. Pracovní řády jiných továren vhodné ke srovnání mi byly poskytnuty ve Všeodborovém archivu Českomoravské konfederace odborových svazů v Praze. Pro srovnání jsem vybrala pracovní řád Brněnské továrny na smaltové a kovové zboží Bratří Gottliebové & Brauchbar, který byl vydán 6. dubna 1927. Tento pracovní řád jsem vybrala, neboť se rokem vydání k tomu Baťovu přiblížil nejvíce. Důležitým faktorem při výběru vhodného pracovního řádu ke srovnání byl především datum vydání, tedy aby byl vydán za první republiky, a také aby byl vydán za Baťova života, tedy do července 1932. Oba tyto požadavky Brněnský pracovní řád splňuje. V práci jsou také zahrnuty hospodářské a sociální dějiny od konce 19. století do první poloviny 20. století, které dokreslují obraz společnosti v době života Tomáše Bati staršího, spoluzakladatele světoznámé firmy Baťa. Ke studiu a zpracování bude nahlédnuto do dobových materiálů ze Státního...
|
host ::
RSS.