Název: Výběr a přijímání zaměstnanců ve společnosti FEEL GOOD Inc.
Překlad názvu: Acquisition and selection of workers in FEEL GOOD Inc.
Autoři: Roušar, Vojtěch ; Palíšková, Marcela (vedoucí práce) ; Šmíd, David (oponent)
Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok: 2014
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstrakt: [cze] [eng]
Předmětem mé bakalářské práce je získávání a výběr zaměstnanců a pracovníků v organizaci. Cílem práce je analýza vybrané společnosti a následná identifikace jejích silných a slabých stránek. První část práce obsahuje shrnutí základních teoretických znalostí získaných z odborné literatury, druhá část se zaměřuje na vybranou organizaci, její popis, současnou politiku získávání a výběru nových zaměstnanců. V závěru práce jsou uvedena doporučení, jejichž realizace by mohla proces získávání a výběru zaměstnanců ve společnosti zlepšit. The subject of my bachelor's thesis is the acquisition and selection of workers and employees in an organization. The aim of the thesis is to analyze a selected organization and subsequently to identify its strengths and weaknesses. Thus the first part is strictly theoretical knowledge gained from recognized literature. The second part focuses on the chosen organization, its description, and current politics of acquisition of new employees. The final part of this paper is about my proposed suggestions, what changes could be made in order to improve the company's acquisition and selection process.
Klíčová slova: lidské zdroje; výběr zaměstnanců; zaměstnanecká analýza; Získávání zaměstnanců; Acquisition of workers; employees analysis; human resources; selection of workers

Instituce: Vysoká škola ekonomická v Praze (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři VŠE.
Původní záznam: http://www.vse.cz/vskp/eid/46870

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-195233


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoká škola ekonomická v Praze
Vysokoškolské kvalifikační práce > Bakalářské práce