|
|
Systém pojistného na sociální zabezpečení v souvislosti s demografickým vývojem
Zeráková, Petra
Diplomová práce se zabývá zhodnocením finanční udržitelnosti důchodového systému České republiky v souvislosti s dopady demografického vývoje na systém pojistného na sociální zabezpečení. Na základě zjištěných poznatků je v rámci diplomové práce zhodnocena udržitelnost současného důchodového systému v souvislosti se způsobem jeho financování. Dále jsou v práci analyzována demografická, ekonomická a také politická hlediska, která významně ovlivňují penzijní systém. V závěru práce jsou provedeny modelové výpočty, které porovnávají odvody sociálního pojištění osob samostatně výdělečně činných a zaměstnanců. Na základě analýzy získaných výsledků jednotlivých modelových variant jsou dále vypočteny potřebné měsíční úložky na doplňkové penzijní spoření, s ohledem na výši příjmu a věkovou skupinu jednotlivce, které by vedly k zajištění stanovené životní úrovně starobního důchodce ve výši 70 % jeho čisté mzdy v době ekonomické aktivity.
|
|
|
Odvody sociálního pojištění ve vazbě na důchodové aspekty
Kyseláková, Eva
Diplomová práce se zaměřuje na povinnost sociálních odvodů a následnou výši starobního důchodu u vybraných skupin poplatníků (zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných). U zaměstnanců se také zaměřuje na rozdíly v odvodech a důchodech v závislosti na výši příjmů, délce doby pojištění a počtu vychovaných dětí. Nejprve je v teoretické části objasněn celkový systém sociálního zabezpečení, a kromě podrobně popsané situace v České republice, jsou uvedeny i důchodové systémy na Slovensku, v Rakousku, v Nizozemí a ve Švédsku. Následně je v praktické části objasněn vývoj ovlivňující udržitelnost důchodového systému a konkrétně jsou sestaveny modelové příklady, na kterých lze objasnit vztah mzdy (a tedy i sociálních odvodů) a starobního důchodu. Na základě zjištěných výsledků jsou na závěr doporučeny změny, které by ovlivnily výši sociálních odvodů a starobního důchodu.
|
|
|
Důchodový systém ČR ve výhledu budoucího demografického vývoje
Trinček, Michal
V diplomové práci je popsán důchodový systém České republiky a jeho vývoj od roku 1993. Dále jsou v práci popsány demografické ukazatele a ukazatele systému důchodového pojištění od roku 2000 formou analýzy jejich časových řad a predikce budoucího vývoje. V práci jsou zmíněny dopady pandemie Covid-19 na příjmy systému důchodového pojištění, počet přiznaných starobních důchodů a počet zemřelých. Na závěr jsou zmíněny návrhy možných opatření vedoucích ke zlepšení nepříznivého vývoje pro důchodový systém.
|
|
|
Aspekty odměňování společníků s.r.o. ve vazbě na výši starobního důchodu
Blažková, Jana
Blažková, J. Aspekty odměňování společníků s.r.o. ve vazbě na výši starobního důchodu. Diplomová práce. Brno: Mendelova univerzita v Brně, 2022. Diplomová práce se zabývá různými formami odměňování společníků společnosti s ručením omezeným. Tyto formy zkoumá s ohledem na výši celkového zatížení odvody, čistého příjmu společníka, a s ohledem na jeho v budoucnu vyplácený starobní důchod. Daňové zatížení je také komparováno v rámci zemí V4. V práci je dále pojednáno o výši měsíčních úložek v rámci III. důchodového pilíře, které mohou napomoci snížit propad životní úrovně sledovaných poplatníků ve stáří. Komparační analýza osoby samostatně výdělečně činné a společníka společnosti s ručením omezeným poukazuje na výrazné rozdíly v odvodech do státního rozpočtu při stejné úrovni jejich současného příjmu. Tyto rozdíly mají dopad i na výši jejich starobních důchodů. Rovněž jsou v práci předložena doporučení, která by mohla vést k vyšším příjmům do státního rozpočtu a mohla tak přispět k řešení důchodové reformy.
|
|
|
Výhled penzijního systému ČR s ohledem na jeho aktuální změny
Hájková, Michelle Carol
Hájková, M.C. Výhledy penzijního sytému ČR s ohledem na jeho aktuální změny. Diplomová práce. Brno: Mendelova Univerzita v Brně, 2021. Diplomová práce se věnuje aktuálním snahám o reformu českého penzijní-ho systému. Navrhované změny jsou nejprve porovnány se současnými parame-try penzijního systému a následně jsou zhodnoceny dopady zavedení těchto změn. Zkoumány jsou dopady jak na finanční udržitelnosti systému, tak na jednot-livé skupiny obyvatel.
|
|
|
Výše starobního důchodu v zemích V4 v letech 2010-2018
Prokešová, Veronika
Bakalářská práce se zaměřuje na srovnání starobních důchodů ve státech Visegrádské skupiny pomocí vybraných ukazatelů. Literární rešerše se zabývá důchodovými systémy obecně, dále se zaměřuje na Visegrádskou skupinu a popisuje jednotlivé pilíře a jejich reformy v každé zemi V4. Výsledky práce vychází z analýzy časových řad, prostřednictvím které byl zhodnocen vývoj výdajů na výplatu starobních důchodů a jak změna věkové struktury obyvatelstva ovlivňuje výdaje státu. V závěru práce bude provedena komparace zemí V4 a nastíněn budoucí vývoj.
|
|
| |
|
|
Vliv výše sociálního pojistného na daňové zatížení fyzických osob v zemích OECD
Hasíková, Iva
Diplomová práce je zaměřena na vliv výše sociálního pojištění na zdaňování mezd v členských zemích OECD, za účelem komparace jsou členské země rozděleny do penzijních modelů. Z poznatků ohledně sociálního systému, zejména důchodového systému, v členských zemích OECD byla stanovena doporučení pro důchodový systém České republiky. Výsledná doporučení vycházejí také z návrhu důchodové reformy předloženého Komisí pro spravedlivé důchody a z doporučení samotného OECD pro český důchodový systém. Součástí práce je také koncept superhrubé mzdy a okolnosti jeho zavedení i zrušení. V rámci této části práce je zkoumán vliv změny základu daně z příjmů fyzických osob na poplatníky i příjmy státního rozpočtu.
|
|
|
Fondy doplňkového penzijního spoření v rámci důchodového systému ČR
PRÁŠILOVÁ, Vendula
Téma bakalářské práce se zaměřuje na fondy doplňkového penzijního spoření v rámci důchodového systému České republiky. Cílem práce je provést analýzu účastnických a transformovaných fondů dle stanovených kritérií a zhodnotit dopady plánovaných změn v důchodovém systému na tyto fondy. V první části analýzy jsou hodnoceny penzijní společnosti na základě počtu aktivních účastníků, vložených prostředků, nabízených fondů a nákladů na správu. Dále se analýza zaměřuje na zhodnocení a reálné zhodnocení fondů a také na rizika spojená s investicemi, kde jsou klíčové statistické ukazatele jako směrodatná odchylka a variační koeficient. Fondy jsou rozděleny na transformované a účastnické a dále se dělí na povinné konzervativní, vyvážené a dynamické účastnické fondy. Výsledky analýzy určí nejlepší penzijní společnost, která je hodnocena na základě vlastního postupu vyhodnocení.
|
|
|
Komparace aktuálních penzijních systému České a Slovenské Republiky
Koláčný, Jiří ; Poláček, Tomáš (oponent) ; Bočková, Nina (vedoucí práce)
Předmětem bakalářské práce je porovnání aktuálních penzijních systému České republiky a Slovenské republiky a následně jejich komplexní zhodnocení. Z důvodu neustále se zhoršujícího demografického rozložení je nevyhnutelná změna penzijních systémů, protože současný systém je do budoucna neudržitelný. První důchodový pilíř, vyplácený státem, nebude schopný financovat důstojnou penzi zvětšujícímu se počtu lidí v důchodovém věku. Ve své práci srovnám, která z výše zmíněných zemí je na změnu lépe připravena. Snížení důchodů pro mladší generaci může být i v řádech desítek procent, proto je důležité o této skutečnosti informovat a předcházet ji například smysluplným spořením na důchodový věk.
|
host ::
RSS.