|
|
Hodnocení a zdokonalení motivačního systému ve vybrané firmě
BIHUNOVÁ, Adéla
Hlavním cílem této bakalářské práce je posoudit, jaký význam má pracovní motivace v rámci řízení lidských zdrojů a poté zhodnotit současný motivační systém v konkrétním podniku a navrhnout zdokonalení tohoto systému, který povede k vyšší prosperitě podniku. Ve státním podniku Česká pošta byl proveden dotazníkový průzkum, jehož cílem bylo získat informace o celkové pracovní spokojenosti zaměstnanců a úrovni jejich motivace. Dotazníky byly distribuovány 90 zaměstnancům; 65 z nich dotazník odevzdalo. Na základě výsledků analýzy motivačních faktorů, na základě odborné literatury a na základě výsledků zjištěných pomocí průzkumových dotazníků byla navržena doporučení na úpravu stávajícího motivačního programu uplatňovaného v podniku. Motivační program v České poště, s.p. je dostatečně propracovaný a je na velmi vysoké úrovni. Tento podnik klade největší důraz na oblast hmotné odměny a sociální péče, jako největšího stimulu. Tento podnik si uvědomuje, že lidské zdroje jsou tím nejcennějším kapitálem a že investice do jejich rozvoje jim vrátí.
|
|
|
Rybářský management na lokalitách výskytu perlorodky říční (Margaritifera margaritifera) v České republice
JIRUŠKOVÁ, Lenka
Kvalita populací pstruha obecného přímo výskyt perlorodky říční (Margaritifera margaritifera), která je na tyto populace v našich tocích vázána. Perlorodka říční patří mezi kriticky ohrožené druhy živočichů. Vzhledem ke specifickým nárokům nejen na životní prostředí, ale hlavně na specifického hostitele pro uchycení glochidií (larvální stadium perlorodky říční), je z hlediska podpory stávajících populací, velmi důležitý rybářský management a migrační prostupnost toku. Základní a zásadní předpoklad pro podporu populací perlorodek je přítomnost životaschopné populace pstruha obecného (Salmo trutta m. fario), jež představuje jediného vhodného hostitele glochidií. V České republice je evidováno 5 oblastí s výskytem nejpočetnějších populací perlorodky říční, a to lokality v povodí Blanice, Teplé Vltavy, Malše, Rokytnice a Jankovského potoka. Na těchto tocích je hospodaření v rámci místních organizací ČRS, NP a CHKO Šumava, SRŠ Vodňany a FROV JU. Současné rybářské hospodaření bylo zjištěno dotazníkovou metodou u zástupců hospodařících organizací Na základě dotazníkového šetření bylo v povodí Teplé Vltavy a Jankovského potoka doporučeno změnit zarybňovací plány, v povodí Rokytnice byla doporučena přeshraniční spolupráce s Německem. V povodí horní Malše by bylo vhodné znovuobnovení rybí líhně a v povodí Blanice, vzhledem ke kvalitní místní populaci pstruha obecného, bylo doporučeno pokračovat ve stávající činnosti pro další rozvoj těchto populací v návaznosti na populace perlorodky říční.
|
|
|
Analýza ubytovacích a stravovacích služeb v oblasti Železnorudsko
ŠEFLOVÁ, Dana
Hlavním posláním bakalářské práce bylo analyzovat současnou situaci v ubytovacích a stravovacích službách v oblasti Železnorudska. Byl hodnocen počet, struktura a kvalita ubytovacích a stravovacích zařízení a dále kvalita a množství poskytovaných služeb. Pro posouzení současné situaci, bylo provedeno dotazníkové šetření mezi návštěvníky regionu, dále řízené rozhovory s majitelem ubytovacího zařízení a pracovníkem Turistického informačního centra Železná Ruda. Jako třetí zdroj informací byly využity všechny dostupné informace o regionu a nakonec také vlastní pozorování a zkušenosti. Na závěr byla provedena syntéza všech získaných údajů a na základě získaný výsledků jsem vypracovala návrhy a doporučení pro zlepšení stávající situace.
|
|
|
Analýza ubytovacích a stravovacích služeb v oblasti Klatovsko
MARTÍNKOVÁ, Zuzana
Cílem bakalářské práce bylo zanalyzovat trh ubytovacích a stravovacích zařízení ve vymezené oblasti Klatovsko, zjistit počet těchto zařízení a úroveň poskytovaných služeb. Pro zhodnocení stávající situace bylo provedeno dotazníkové šetření mezi návštěvníky ubytovacích zařízení na Klatovsku a řízený rozhovor s majitelkou hotelu a vedoucí informačního centra. Jako doplňková forma výzkumu byla použita metoda pozorování. Tyto informace se staly podkladem pro zpracování syntézy údajů, která měla za úkol naznačit celkovou situaci v oblasti. Vyplynulo z ní též několik problémů vyskytujících se v oboru cestovní ruch. Důležitou částí práce bylo stanovit návrhy a doporučení pro zkvalitnění a rozvoj ubytovacích a stravovacích služeb na Klatovsku.
|
|
| |
|
| |
|
|
Zhodnocení personálních činností ve vybrané firmě
Behenská, Markéta ; Kovář, František (vedoucí práce) ; Lencová, Veronika (oponent)
Diplomová práce se zabývá otázkou provádění personalistiky v konkrétní organizaci. Jejím hlavním cílem bylo zhodnotit personální činnosti a navrhnout opatření, která by činnosti pomohla zefektivnit. Práce je rozdělena do čtyř kapitol. První část shrnuje teoretické principy, které jsou podkladem pro hodnocení personálních činností zvolené společnosti. Druhá kapitola stručně charakterizuje firmu, která si nepřeje zveřejnit své obchodní jméno. Třetí část je zaměřena na popis prováděných personálních činností. Její struktura záměrně odpovídá první kapitole. Na základě PEST analýzy byly vyhodnoceny možné problémové i silné oblasti firmy. Prováděné personální činnosti jsou na dobré úrovni, péče o zaměstnance je nadstandardní. Byly však shledány i některé nedostatky, zejména v oblasti popisu náplní pracovních pozic a plánování pracovních míst. V závěru jsou shrnuty veškeré poznatky a formulované doporučení pro zlepšení. Pro zpracování diplomové práce byla použita odborná literatura, internetové zdroje, osobní rozhovory s pracovníky firmy a interní dokumenty.
|
|
|
Analýza exportní a marketingové strategie v sektoru pivovarnictví na konkrétním příkladu
Vyhnalová, Pavla ; Halík, Jaroslav (vedoucí práce) ; Janoušek, Josef (oponent)
První kapitoly diplomovoé práce popisují český trh s pivem, spotřebu piva v České republice a současné trendy. Dále se zde věnuji světovému exportu a českému exportu piva a hodnotím postavení Česka v celosvětovém měřítku. V praktické části se věnuji Pivovaru Nymburk, jeho historii, produkci a sortimentu. V dalších kapitolách popisuji konkurenci pivivaru na českém trhu a analyzuji situaci na trhu v Německu, kam pivovar vyváží nejvíce své produkce. V páté kapitole se věnuji cílům, poslání a positioningu pivovaru. Provádím zde SWOT analýzu a blíže analyzuji portfolio výrobků pomocí Bostonskéo matice. V šesté kapitole popisuji export pivovaru, exportní trhy a způsob vstupu pivovaru na zahraniční trhy. V dalších kapitolách podrobně popisuji některé politiky marketingového mixu a adaptace při vstupu na zahraniční trhy. V závěru práce navrhuji, jakým směrem by mohly aktivity pivovaru směřovat v budoucnu.
|
|
|
Místní poplatky ve vybrané obci
Kučerová, Lenka ; Sedmihradská, Lucie (vedoucí práce) ; Sedmihradská, Lucie (oponent)
V mé bakalářské práci se zabývám "Místními poplatky ve vybrané obci". Obec má reálnou možnost rozhodnout se samosprávně a samostatně ve vlastních záležitostech. Místní samospráva jako nestátní subjekt musí být do jisté míry nezávislá na finančních prostředcích státu, proto jsou v obci zaváděny místní poplatky. Mým hlavním cílem je analyzovat a zhodnotit místní poplatky a jejich výběr od roku 2001-2008 v obci Hostivice, která se nachází západně od Prahy. Zaměřila jsem se zároveň na správu místních poplatků, která je nezbytná při výběru poplatků v obci. Důležitou roli hrají i neplatiči v obci, kterých je v současné době kolem tři sta. V hlavní části bakalářské práce se zabývám vývojem a sazbami v průběhu jednotlivých let a zjišťuji celkové příjmy z místních poplatků, které byly obcí průběžně zavedeny. Z jednotlivých grafů jednoznačně vyplývá, v kterém roce obec získala největší příjem a zda tento příjem zůstává neměnný, zvyšuje se nebo klesá. V závěru bakalářské práce se nachází doporučení obci, které z provedené analýzy vyplynulo.
|
|
|
Volba databázového systému na základě požadavků projektu IS/ICT
Petřík, Tomáš ; Chlapek, Dušan (vedoucí práce) ; Chocholatý, Drahomír (oponent)
Cílem této práce bylo sestavit metodiku pro podporu výběru databázového systému pro daný projekt IS/ICT. Práce se nejprve zabývá popisem vybraných databázových systémů, ukazuje, jakým způsobem se dá srovnávat jejich výkonnost, dále nabízí průřez problematiky migrace a popisuje jednotlivé dílčí faktory výběru, které jsou v závěru shrnuty. Práce byla vytvořena na základě odkazované literatury a autorových zkušeností z předchozího studia i praxe. Práce je rozdělená na 7 hlavních kapitol, z nichž první 3 jsou víceméně popisné a vytvářejí základ pro zbytek práce.
|
host ::
RSS.