|
|
Infračervená termografie a dopplerovská ultrasonografie při zátěžových testech
Urbanová, Lucia ; Vlk, Daniel (oponent) ; Staffa,, Erik (vedoucí práce)
Semestrální práce zpracovává teoretickou část bakalářské práce, která bude zpracovávat výsledky z měření provedených pomocí infračervené termografie a dopplerovské ultrasonografie při zátěžových testech na probandech. V teoretické části jsou popsány základy infračervené termografie, kde jsou vysvětleny fyzikální veličiny, zákony a principy. Také jsou vysvětleny základy dopplerovské ultrasonografie. V praktické části práce budou statisticky zpracovány naměřená data pomocí infračervené termokamery a dopplerovské ultrasonografie. Sledovanou skupinu osob budou tvořit studenti a studentky věku od 18 do 25 let. Termografická a dopplerovská měření budou prováděna v klidu před zátěží a následně po zátěži. Cílem je najít korelaci zpracovaných dat.
|
|
|
Infračervená termografie a dopplerovská ultrasonografie při zátěžových testech
Urbanová, Lucia ; Vlk, Daniel (oponent) ; Staffa,, Erik (vedoucí práce)
Semestrální práce zpracovává teoretickou část bakalářské práce, která bude zpracovávat výsledky z měření provedených pomocí infračervené termografie a dopplerovské ultrasonografie při zátěžových testech na probandech. V teoretické části jsou popsány základy infračervené termografie, kde jsou vysvětleny fyzikální veličiny, zákony a principy. Také jsou vysvětleny základy dopplerovské ultrasonografie. V praktické části práce budou statisticky zpracovány naměřená data pomocí infračervené termokamery a dopplerovské ultrasonografie. Sledovanou skupinu osob budou tvořit studenti a studentky věku od 18 do 25 let. Termografická a dopplerovská měření budou prováděna v klidu před zátěží a následně po zátěži. Cílem je najít korelaci zpracovaných dat.
|
|
|
Mobilita pracovníkov v Európskej únii
Urbanová, Lucia ; Kotýnková, Magdalena (vedoucí práce) ; Sunega, Petr (oponent)
Voľný pohyb pracovníkov v Európskej únii je jedným z fundamentálnych práv, ktoré únia zaručuje. Mobilná a adaptabilná pracovná sila je schopná prispôsobovať sa zmenených požiadavkám pracovných trhov a tým prispievať k ekonomickému rastu. Cieľom diplomovej práce je kvantifikovať hlavné migračné toky pracovníkov z nových do starých členských krajín. Nájsť vhodné vysvetlenia migračného smeru a veľkosti tokov. Jadrom práce sú poznatky z analýz, ktoré poskytujú empirické dáta o geografickej a pracovnej mobilite. Pozornosť som zamerala na výskum troch krajín (Veľká Británia, Švédsko, Írsko), ktoré otvorili svoje pracovné trhy od okamžiku pristúpenia nových krajín, mája 2004. Najžiadanejšou pracovnou silou je vysokokvalifikovaná a to aj v krajinách, ktoré doposiaľ neotvorili svoje pracovné trhy. Väčšina európskych krajín čelí problému odlivu mozgov. V súčasnosti je mobilita pracovníkov veľmi nízka, ale existujú zjavné rozdiely medzi jednotlivými členskými štátmi.
|
host ::
RSS.