|
|
The Elasticity of Substitution between Skilled and Unskilled Labor: A Meta-Analysis
Laslopová, Ľubica ; Havránková, Zuzana (vedoucí práce) ; Komárek, Luboš (oponent)
V tejto práci sú použité metódy meta-analýzy za účelom kvantitatívneho výskumu empirickej literatúry, ktorá sa zaoberá elasticitou substitúcie medzi kvalifikovanou a nekvalifikovanou prácou. Analýza je založená na 684 odhadoch zo 78 štúdií. Po stručnom predstavení teórie, rozličných stratégií odhadu a distribúcie existujúcich odhadov, testujeme existenciu systematickej odchýlky ako následku publikačnej selektivity. S použitím testov založených na re- gresnej analýze sa nepodarilo zamietnuť nulovú hypotézu neexistencie sys- tematickej odchýlky následkom publikačnej selektivity. Za účelom skúmania rozdielov medzi odhadmi je použité Bayesovské priemerovanie modelov. Použitím tejto metódy zisťujeme, že odhady sú ovplyvnené nielen faktormi, ktoré majú dopad na skutočnú hodnotu elasticity, ale aj metódami výskumu a použitými dátami. Naše syntetické odhady elasticity naznačujú, že kvalifikovaní a nek- valifikovaní pracovníci sú v dlhodobom časovom horizonte nedokonalými sub- stitútmi. V krátkodobom časovom horizonte je ich substitúcia limitovaná. JEL Klasifikace: J82, J23, J24, J31 Klíčová slova: elasticita substitúcie medzi kvalifikovanou a nek- valifikovanou prácou, metaanalýza, publikačná selektivita E-mail autora...
|
|
|
The Elasticity of Substitution between Skilled and Unskilled Labor: A Meta-Analysis
Laslopová, Ľubica ; Havránková, Zuzana (vedoucí práce) ; Komárek, Luboš (oponent)
V tejto práci sú použité metódy meta-analýzy za účelom kvantitatívneho výskumu empirickej literatúry, ktorá sa zaoberá elasticitou substitúcie medzi kvalifikovanou a nekvalifikovanou prácou. Analýza je založená na 684 odhadoch zo 78 štúdií. Po stručnom predstavení teórie, rozličných stratégií odhadu a distribúcie existujúcich odhadov, testujeme existenciu systematickej odchýlky ako následku publikačnej selektivity. S použitím testov založených na re- gresnej analýze sa nepodarilo zamietnuť nulovú hypotézu neexistencie sys- tematickej odchýlky následkom publikačnej selektivity. Za účelom skúmania rozdielov medzi odhadmi je použité Bayesovské priemerovanie modelov. Použitím tejto metódy zisťujeme, že odhady sú ovplyvnené nielen faktormi, ktoré majú dopad na skutočnú hodnotu elasticity, ale aj metódami výskumu a použitými dátami. Naše syntetické odhady elasticity naznačujú, že kvalifikovaní a nek- valifikovaní pracovníci sú v dlhodobom časovom horizonte nedokonalými sub- stitútmi. V krátkodobom časovom horizonte je ich substitúcia limitovaná. JEL Klasifikace: J82, J23, J24, J31 Klíčová slova: elasticita substitúcie medzi kvalifikovanou a nek- valifikovanou prácou, metaanalýza, publikačná selektivita E-mail autora...
|
|
|
Overeducation in the Czech Labour Market
Laslopová, Ľubica ; Pertold-Gebicka, Barbara (vedoucí práce) ; Matoušek, Jindřich (oponent)
Teórie trhu práce spájajú vyššie vzdelanie s lepším uplatnením na trhu práce a vyšším finančným ohodnotením. Empirické výskumy však poukazujú na to, že tento princíp často neplatí. Prevzdelanosť predstavuje situáciu, v ktorej vzdelanie pracovníka presahuje požadovanú úroveň na danej pracovnej pozícii. Vzhľadom na stále nízke množstvo štúdií venujúcich sa tejto problematike, táto práca rieši prevzdelanosť na českom pracovnom trhu. V prvom rade odhadu- jeme jej výskyt použitím takzvaných objektívnych metód merania prevzde- lanosti. Následne sa venujeme jej determinantom a taktiež možným následkom. Výsledky do veľkej miery závisia na zvolenej metóde merania prevzdelanosti. Napriek tomu sa dá z našej analýzy usúdiť, že pravdepodobnosť prevzdelanosti môže byť ovplyvnená viacerými faktormi, okrem iného celkovým zdravím, by- dliskom, etnicitou či faktom, že pracovník je na manažérskej pozícii. Môžeme pozorovať, že návratnosť investície do dodatočného vzdelania je výrazne nižšia po presiahnutí úrovne požadovanej pre výkon zamestnania. Prevzdelanosť tak- tiež môže prispievať k nižšej spokojnosti s prácou. Klasifikácia JEL J82, J31, J28, J24 Kľúčové slová výskyt prevzdelanosti, determinanty...
|
host ::
RSS.