Original title:
Návrh změn konceptu motivačního programu ve výrobním podniku
Translated title:
Proposal for Changes of Motivation Programme in a Manufacturing Company.
Authors:
Čajová, Martina ; Tesař, Václav (referee) ; Konečná, Zdeňka (advisor) Document type: Bachelor's theses
Year:
2026
Language:
slo Publisher:
Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská Abstract:
[slo][eng]
Bakalárska práca sa zaoberá návrhom zmien konceptu motivačného programu vo výrobnom podniku ABC s.r.o. V teoretickej časti sú vymedzené základné pojmy súvisiace s riadením ľudských zdrojov, motiváciou, zamestnaneckými benefitmi, pracovnou spokojnosťou a fyzickou aktivitou. Analytická časť opisuje zvolený podnik, jeho súčasný motivačný program a vybrané personálne ukazovatele, pričom prostredníctvom dotazníkového prieskumu je zhodnotená spokojnosť zamestnancov, ich motivácia, fyzická aktivita a preferencie v oblasti benefitov. Výsledky poukazujú na potrebu posilnenia benefitov zameraných na zdravie, regeneráciu a fyzickú aktivitu. Na základe zistení sú v návrhovej časti práce predstavené opatrenia, medzi ktoré patrí zavedenie MultiSport karty, zvýšenie frekvencie masáží, zabezpečenie fyzioterapeuta a poskytovanie sick days.
The bachelor’s thesis deals with a proposal for changes to the concept of the motivational programme in the manufacturing company ABC s.r.o. The theoretical part defines the basic concepts related to human resource management, motivation, employee benefits, job satisfaction and physical activity. The analytical part describes the selected company, its current motivational programme and selected personnel indicators, while employee satisfaction, motivation, physical activity and benefit preferences are evaluated through a questionnaire survey. The results indicate the need to strengthen benefits focused on health, regeneration and physical activity. Based on the findings, the proposal part presents measures including the implementation of the MultiSport card, an increase in the frequency of massages, the provision of physiotherapy services and sick days.
Keywords:
employee benefits; job satisfaction; motivation; motivational programme; physical activity
Institution: Brno University of Technology
(web)
Document availability information: Fulltext is available in the Brno University of Technology Digital Library. Original record: http://hdl.handle.net/11012/260229