Original title: Monistická organizační struktura české akciové společnosti po rekodifikaci soukromého práva
Translated title: Monistic organizational structure of a Czech joint-stock company after recodification of private law
Authors: Chlup, Marek ; Černá, Stanislava (advisor) ; Zahradníčková, Marie (referee)
Document type: Master’s theses
Year: 2016
Language: cze
Abstract: [cze] [eng]
Monistická organizační struktura české akciové společnosti po rekodifikaci soukromého práva Tato práce pojednává o monistické organizační struktuře v české právní úpravě. Možnost zvolit si monistickou organizační strukturu byla českým akciovým společnostem umožněna díky rekodifikaci soukromého práva, v rámci které byl s účinností k 1. 1. 2014 přijat zákon č 89/2012 Sb., zákon o obchodních společnostech a družstvech. Zavedení této obligatorní opce se však neobešlo bez potíží. Zákonodárce totiž zvolil netradiční řešení, když nenavázal na pojetí využívané v zahraničních právních úpravách a v rámci monismu jsou tak zřizovány dva správní orgány. Takové pojetí, ve spojitosti se zkratkovitou právní úpravou opírající se především o odkazy k dualistickému řešení, vytváří mnoho interpretačních problémů. V úvodu této práce zařazuji vnitřní organizační struktury akciových společností do širšího rámce corporate governance. Dále jednotlivé organizační struktury klasifikuji a zabývám se jejich charakteristikou a vzájemnými odlišnostmi. Těžištěm této práce je třetí kapitola. Na začátek je zařazen vývoj právní úpravy na území České Republiky až po současný stav. Následně se zabývám obecnou charakteristikou českého monistického systému, a poté přecházím k jednotlivým orgánům, které jsou ve vnitřní struktuře... Monistic organisational structure of a Czech joint-stock company after recodification of private law. This thesis deals with the monistic organisational structure in Czech legal system. The possibility of choosing the one-tier system was given to the Czech joint-stock companies thanks to recodification of private law, under which, effective as at 1. 1. 2014, was adopted The Business Corporation Act. However, implementation of this obligatory option was not without difficulties. The legislator had chosen inconvenient solution when, unlike in the foreign jurisdiction, there are obligatory constituted two organs. Such a conception, based on links on the dualistic system, creates many interpretation difficulties. In the beginning of this thesis, I introduce internal organisational structures in the view of broader framework of corporate governance. Further, I characterize various organisational structures, classify them and point out their differences. The main focus is on the third chapter. First, I describe the development of the Czech legislation until present state. Flowingly, I characterize the Czech one-tier system, and then I analyse the organs that are in monistic organisational structure constituted. Special attention was requested by the board of directors and statutory directors. The largest...
Keywords: board of directors; Business Corporation Act; Corporate governance; joint-stock company; one-tier system; statutory manager; akciová společnosti; jednoúrovňový systém; Správa a řízení společností; správní rada; statutární ředitel; zákon o obchodních korporacích

Institution: Charles University Faculties (theses) (web)
Document availability information: Available in the Charles University Digital Repository.
Original record: http://hdl.handle.net/20.500.11956/79523

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-481872


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > Charles University > Charles University Faculties (theses)
Academic theses (ETDs) > Master’s theses