Original title: Zhodnocení motivace zaměstnanců obchodní firmy
Translated title: Job motivation assessment of employees at trading company
Authors: Malinský, Pavel ; Křečková Kroupová, Zuzana (advisor) ; Šlapák, Čeněk Timoteus (referee)
Document type: Bachelor's theses
Year: 2017
Language: cze
Publisher: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstract: [cze] [eng]
Bakalářská práce se zaměřuje na zhodnocení motivace zaměstnanců obchodní firmy, zabývající se B2B distribucí podlahových krytin a lepidel. Práce zkoumá a vyhodnocuje faktory motivace zaměstnanců. V teoretické části se práce věnuje vývoji a trendům v oblasti motivace a vedení zaměstnanců, zatímco v praktické části popisuje obchodní společnost a metodu empirického výzkum motivace mezi zaměstnanci jednotlivých úseků obchodní společnosti. Ke zjištění motivace zaměstnanců napříč úseky slouží dotazníkové šetření s kvantitativními a kvalitativními otázkami, kdy zjištěné výsledky jsou porovnány s teoretickými východisky. Výsledkem bakalářské práce po analýze výsledků empirického výzkumu jsou doporučení a návrh implementace výsledků do koncepce budoucího rozvoje obchodní firmy spolu s návrhem plánu motivace a sledování jeho plnění. Bachelor thesis focuses on job motivation assessment of employees at trading company, operating in the B2B distribution of flooring materials and construction chemical products segment. The thesis investigates and evaluates motivation factors of employees. Its theoretical part ushers to development and trends in the area of employee motivation and leadership. The practical part introduces the trading company, empirical research method, and outcomes of questionnaire survey mapping motivation among employees of different departments. Outcomes gained are mirrored against theoretical background. The thesis outcome brings recommendations and implementation plan suggestion reflecting future company development. Motivation plan and its monitoring are included.
Keywords: analysis of motivation factors; job satisfaction; Motivation; motivation factors; motivation process; Motivation theory; personal development of staff; remuneration system; Stimulation; analýza motivačních faktorů; Motivace; motivační faktory; motivační proces; osobnostní rozvoj zaměstnanců; Spokojenost v zaměstnání; Stimulace; systém odměňování; Teorie motivace

Institution: University of Economics, Prague (web)
Document availability information: Available in the digital repository of the University of Economics, Prague.
Original record: http://www.vse.cz/vskp/eid/68632

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-361265


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > University of Economics, Prague
Academic theses (ETDs) > Bachelor's theses